Резюме № 39619 на должность Исполнительный директор; Директор завода/производства; Зам.ген.директора по производству от работника БРУВЕР АНДРЕЙ ВИКТОРОВИЧ, 62 года из города Раменское, Россия на сайте Электронной Биржи Труда г. Раменское
На этой веб-странице размещен профиль № 39619 на должность Исполнительный директор; Директор завода/производства; Зам.ген.директора по производству от соискателя БРУВЕР АНДРЕЙ ВИКТОРОВИЧ города Раменское, Россия.
Вся информация о соискателе работы, указанная им лично, полностью приведена ниже. Для связи с автором анкеты, находящимся в поиске работы, используйте возможность отправить ему электронное сообщение или иную контактную информацию, предоставленную им и размещенную внизу анкеты.
Кратко о работнике:
| Раменское, Россия / Резюме соискателя № 42428 ... в отрасли экономики // на должность: | |
Промышленность, производство // Менеджмент, управление производством, руководство предприятием // Директор // Исполнительный директор; Директор завода/производства; Зам.ген.директора по производству с ЗП: 2000 $USD (187540 руб. РФ).
БРУВЕР АНДРЕЙ ВИКТОРОВИЧ,
62 года.
Дополнительные слова от соискателя:
Производственный опыт (металлообработка/машиностроение/строительные материалы) - более 38 лет. Опыт руководящей работы в ранге директора/зам.директора, в том числе на крупном предприятии (более 5000 чел.) - 20 лет. Стратегическое мышление рамками предприятия, способность структурирования и решения задач любой сложности. Опыт стратегического/оперативного планирования, реинжиниринга бизнес-процессов и контроллинга. Практический маркетинг (начинал с "0") и организация продаж, построение взаимоотношений с клиентами. Опыт создания с "0" промышленных производств (металлообработка, сборка, строительные материалы) и руководство производственными коллективами (до 1000 чел.). Опыт ведения крупных проектов (был руководителем проекта "ФОРД - Автоагрегат"). Опыт работы с зарубежными партнерами, знание "западных стандартов" работы, в т.ч. "бережливое производство" (КАЙДЗЕН). Ключевые знания в области менеджмента, организации производства, технологии машиностроения и металлообработки, маркетинга, качества, снабжения, логистики и т.д. Знания и опыт практического внедрения международных стандартов качества ISO-9000; QS-9000; ISO TS-16949; TQM Ответственность, работоспособность и коммуникабельность, умение работать в команде. Обучаемость и готовность обучать других. |
Статистика профиля:
|
 Отправить сообщение ... |
Детально о работнике:
Базовая информация из резюме № 39619 об искомой специалистом работе в городе Раменское | |
| Ищу работу в следующей сфере деятельности | Промышленность, производство |
| раздел сферы деятельности | Менеджмент, управление производством, руководство предприятием |
| профессия (должность, специальность) | Директор |
| Интересует должность | Исполнительный директор; Директор завода/производства; Зам.ген.директора по производству |
| Интересуемый график работы | полная занятость |
| Интересует вакантное место работы с оплатой труда не ниже | 2000 $USD / 187540 руб. РФ |
|
Фотография БРУВЕР АНДРЕЙ ВИКТОРОВИЧ, 62 года:
|
||||||||||||||||
Уровень образования соискателя работы, автора резюме № 39619 | |
| Образование | Высшее |
| Учебные заведения, которые окончил работник | 1984г. Московский Завод-ВТУЗ при ЗиЛе (дневное отделение) Оборудование и технология сварочного производства (инженер-механик) Дополнительно: 2000г. The Open University (ЛИНК) - в рамках 1 ступени МВА Маркетинг: управление поставками/продажами и работа с клиентами 2002г. СМЦ "Приоритет" на базе УЦ "ФОРД-Всеволожск" Планирование перспективной продукции и планы управления (APQP) ЛО г Всеволожск 2001г. ООО СМЦ "Приоритет" Основы всеобщего менеджмента качества (TQM) Н Новгород 1999г. Международная программа "TACIS" на базе Государственной академии управления Общий менеджмент Москва |
Психологический портрет автора резюме № 39619 | |
| Семейное положение | Вдовец |
| Наличие несовершеннолетних детей | Нет |
| Курящий | нет |
| Увлечения, интересы | Все об автомобилях + мотокросс |
| Цель карьеры соискателя работы | Повысить эффективность деятельности организации, в которой работаю, улучшить ее финансовые показатели |
| Пожелания работника по поводу новой работы | Готов к интересной, интенсивной работе любой сложности с адекватной оплатой |
Профессиональная деятельность автора, указанная в профиле № 39619 | |
| Опыт работы соискателя | 25.07.2017—01.08.2018 1 год Заместитель генерального директора - Исполнительный директор по Калужскому региону ПАО «АвтоКом» 2 завода в г.КАдуге (1600 работающих), полная занятость. Управвление 2-мя заводами по производству электрических автомобильных компонентов. Развитие технологий "бережливого производства"( Кайдзен,, Канбан, 5S и пр.) Оптимизация трудового коллектива. Организация и контроль производственной деятельности, техническое обеспечение и развитие, организация отгрузок/логистики, создание и контроль функционирования системы качества производства, отчетность перед президентом компании. 11.2012—04/2017 4 года 4 месяца Исполнительный директор / директор завода ООО «ЗМК» (160 работающих), МО г.Жуковский, полная занятость. Строительство, монтаж оборудования , запуск и руководство высокотехнологичным (3 автоматизированные линии/ 11 промышленных роботов) заводом по производству железобетонных изделий по немецкой технологии (работа с иностранными специалистами). Разработка основных организационных документов, орг.структуры и стандартов работы предприятия. Внедрение технологий "бережливого производства"( Кайдзен,, Канбан, 5S и пр.) Создание трудового коллектива с "0" (до 160 работников). Организация и контроль производственной деятельности, техническое обеспечение и развитие, организация отгрузок/логистики, создание и контроль функционирования системы качества производства, отчетность перед президентом компании. Выход завода в течение 1 года на 75% проектной мощности 11.2009—11.2012 3 года Директор производства / завода / Генеральный директор ООО "ПТК "А+В"(250 работающих), г.Москва, полная занятость. Руководство отдельным производством/заводом компании в МО (ООО «ПОВЕР»). Оперативное планирование и управление всей деятельностью завода, организация и контроль производственной деятельности, техническое обеспечение и развитие, организация закупок/отгрузок/логистики, развитие и контроль выполнения требований системы качества производства ИСО-9001, отчетность перед головным офисом и ген.директором. Удалось снизить производственные затраты (себестоимость) за счет модернизации производства , снижения всех видов издержек и оптимизации персонала. 10.2004—04.2008 3 года 6 месяцев Первый заместитель генерального директора ООО "Стройимпульс" (120 работающих), г. МО г.Одинцово, полная занятость. Исполнял обязанности первого заместителя ген.директора: стратегическое/оперативное планирование развития компании; руководил развитием, техническим обеспечением, производством, качеством и логистикой. руководил строительством предприятия (3 корпуса) и созданием/организацией производства на нем с нуля (разработка технологий, выбор/закупка/ запуск /эксплуатация/обслуживание оборудования /в.т.ч с ЧПУ/, техническое сопровождение действующего производства). Оперативное руководство производством (до 90 чел.), производственное планирование и обеспечение, проведение ежедневных производственных совещаний (планерок). Руководство техническими/инженерными службами (конструктора, технологи, эксплутационщики) - 8 чел.; Частично занимался продажами, вел крупные объекты. Удалось на 60% увеличить объем производства, за счет расширения старого и запуска нового производства сборных средних и крупных металлоконструкций. 09.1996—10.2004 8 лет 1 месяц Начальник управления маркетинга (в ранге зам.директора) ОАО "Автоагрегат" (5000 работающих), г.Кинешма, полная занятость. Создал с "0" службу маркетинга и продаж завода - управление маркетинга (три отдела, вкл. ВЭД, склад сбыта, торговая фирма/4 магазина по РФ/ - общая численность более 70 чел.). Успешно руководил маркетингом и продажами предприятия - 8 лет. Организовал поставки автокомпонентов практически на все автосборочные производства РФ (Автоваз, ГАЗ, ПАЗ, КамАЗ, СеАЗ, Форд-Всеволожск) и за рубеж (TRW -Lucas), что позволило заводу выжить после остановки конвейера АЗЛК в 1996 году. Занимался стратегическим планированием деятельности и развития завода, оптимизацией структуры управления и бизнес-процессов, проведением мероприятий ФОССТИС, вкл. участие в выставках/автосалонах различного уровня. Активно участвовал в сертификации завода по международным стандартам качества ISO-9001 и QS-9000. Ушел с предприятия в связи со сменой собственника. 05.1994—09.1996 2 года 4 месяца Заместитель технического директора по развитию ПО "Москвич", завод "Автоагрегат" (5000 работающих), г. Кинешма, полная занятость. Определял техническую политику развития предприятия. Руководил конструкторскими и технологическими службами завода (которые объединил в технологическое управление), службами технического обеспечения производства, инструментальным и мелкосерийным производствами и т.д. (в подчинении было более 750 чел.). Техническое сопровождение действующего производства. Разработал стандарт "Постановка на производство новых изделий" (APQP) и создал на его основе эффективную систему освоения новой продукции. 12.1991—05.1994 2 года 5 месяцев Начальник цеха ОАО "Автоагрегат" (5000 работающих), г. Кинешма, полная занятость. Создавал с "0" цех изготовления оснастки (инструментальное производство): запускал оборудование, набирал персонал, создал основные стандарты работы цеха, осваивал продукцию, в том числе на экспорт (прессформы в США). 08.1984—12.1989 5 лет 4 месяца Начальник технологического бюро ПО "Москвич", завод "Автоагрегат" (5000 работающих), г. Кинешма, полная занятость. Прошел путь от инженера-технолога, начальника технологического бюро (8 чел.) до начальника прессового производства (в подчинении 450 чел.) - работал 10 месяцев по приказу без оформления. Провел коренную реконструкцию прессового производства (более 400 ед.оборудования, на 85% - западное), освоил более 400 новых узлов и деталей автомобиля "Москвич -2141", осуществлял техническое сопровождение действующего производства. 09.1978—07.1984 5 лет 10 месяцев Старший техник-технолог отдела главного сварщика ПО "Москвич" , АЗЛК (17 500 работающих), г. Москва, полная занятость. Прошел путь от слесаря-сборщика на главном конвейере до старшего техника-технолога в ОГС ТУ АЗЛК. Участие в разработке и освоении сварных узлов автомобиля "Москвич -2141". Параллельно учился во ВТУЗе при ЗиЛе. |
| Рекомендации работника от работодателей | Готов предоставить, при необходимости |
Дополнительные навыки соискателя работы и условия труда, которые для него приемлемы, отмеченные в анкете № 39619 | |
| Работник владеет следующими иностранными языками | английский - базовый |
| Обладает следующими знаниями персонального компьютера | Уверенный пользователь |
| Умеете ли Вы водить машину? | да |
| Наличие персонального автомобиля | да |
| Владеете ли Вы навыками машинописи? | да |
| Приемлема ли для Вас 6-ти дневная рабочая неделя? | нет |
| Приемлем ли для Вас ненормированный рабочий день? | да |
| Приемлемы ли для Вас командировки? | да |
| Допустим ли переезд в другой город? | да |
Контактная информация в профиле № 39619 специалиста | |
| Электронный адрес соискателя работы В случае необходимости, можете отправить письмо работнику непосредственно с нашего сайта. Для этого используйте ссылку "Отправить сообщение". |
[email protected] Отправить сообщение >> |
| Телефон домашний | |
| Чтобы вернуться на предыдущую просмотренную Вами страницу на сайте Мультирегиональной Электронной Биржи Труда, используйте кнопку ниже: | |