Список соискателей работы в базовой сфере деятельности "Кадры, управление персоналом, тренинги" на Электронной Бирже Труда г. Саранск
В этом разделе сайта для кадровиков и рекрутинга приведен перечень профилей работников, которые хотят найти новое место работы или сменить текущую работу в базовой сфере деятельности "Кадры, управление персоналом, тренинги". Для перехода к полному списку базовых сфер деятельности, по которым сгруппированы все анкеты резюме, кликните мышью по тексту "Каталог резюме" на главном изображении шапки сайта. Для удобства рекрутеров, анкеты резюме можно фильтровать по полу. Для этого кликните по соответствующей гиперссылке "Соискатели" "Мужчины" или "Женщины". Для быстрого и более точного поиска необходимых работников с желаемыми требованиями, воспользуйтесь разделом сайта "Найти резюме".
Выбран населенный пункт: г. Саранск
| 1) | |
менеджер, $500 (46952 ₽), Балаев Денис Сергеевич, 42 годаменеджер продажи Способность анализировать проблемы, Эффективно искать пути их решения Умение организовать работу Планировать и принимать решения Эффективно управлять временем и людьми Работать в режиме многозадачности Эффективно принимать технику продаж Быстро обучаться и воспринимать крупные обьемы информации ООО Фармация Республика Мордовия Территориальный менеджер Выполнение индивидуального плана продаж. Управление продажами на территории. Регулярный аудит территории. Построение и развитие активной клиентской базы. Проведение переговоров с оптовыми,сетевыми,розничными клиентами. Управление торговой команды 5 человек. Контроль проведения маркетинговых мероприятий. Отслеживание конкуретной активности. Проведение презентаций по продукции розничным и оптовым партнерам. Работа с ДЗ. Увеличение представленности продукции компании,расширение АКБ. ООО АШАН Саранск Менеджер продовольственных товаров организация коммерческой деятельности магазина: операционное планирование продаж, заказ товара; прогнозирование и анализ экономических показателей отдела; контроль соблюдения коммерческого плана; планирование и организация акций, сезонных операций; проведение инвентаризаций; работа со списаниями, стоки. управление персоналом отдела (17 человек): набор и обучение персонала; организация работы команды; оценка работы и мотивация. организация работы линии оплаты: обеспечение бесперебойной работы линии оплаты и сканирования; обеспечение качественного обслуживания клиентов на линии сканирования; организация работы с денежной наличностью; составление графиков и расстановка сотрудников магазина для работы на линии оплаты ООО ЛЕНТА Саранск Руководитель секции планирование и анализ результатов деятельности магазина; учет и контроль расходов магазина; контроль соблюдения процедур и правил, а также участие в вопросах заказа, поставок, приемки, ценообразования, выкладки, сохранности товара, проведения промо-акций, инвентаризаций, списаний, возвратов; контроль наличия товара, выявление причин отсутствия, мониторинг цен; организация проведения и учет результатов инвентаризации в информационных системах. управление персоналом отдела ( 6 человек) набор и обучение персонала; организация работы команды; оценка работы и мотивация.организация и контроль товарного движения в секции организация работы сотрудников своего подразделения взаимодействие с поставщиками формирование аналитической отчетности по секции повышение уровня удовлетворенности покупателя выполнение установленных показателей в работе ООО Ригли Саранск Супервайзер торговых представителей Управление продажами на территории. Построение и развитие активной к клиентской базы. Регулярный аудит территории с целью котроля дистрибуции. Проведение переговоров с оптовами,сетевыми и розничными клиентами. Контроль исполнения ценовой модели продукта партнерами. Контроль выполнения договорных обязательств дистрибьютера. Контроль проведения маркетинговых мероприятий. Контроль, мотивация персонала. Ведение отчетности.Рост клиентской базы. Ответственный за сеть Магнит.Эверест.Бристоль, Выполнение основных планов KPI. Проведение презентаций по продукции торговому персоналу дистрибьютера и розничными партнерами. Работа с ДЗ. ООО”Грааль Саранск ТОРГОВЫЙ ПРЕДСТАВИТЕЛЬ Торговый представитель Продвижение и расширение ассортимента продукции”Грааль” на рынке Работа с точками розничной и оптовой торговли; Мерчендайзинг; Расширение клиентской базы; Увеличение эксклюзивной клиентской базы. Результаты работы и достижения ¬ увеличил объемы продаж с 700т.р. до 11т.р. расширил активную базу клиентов с 87 до 120 расширил эксклюзивную клиеннтскую базу с 23 до 46 ООО”Русские колбасы” Торговый представитель с 01.07.08-05.05.09 Продвижение и расширение ассортимента продукции “Русские колбасы” на рынке Работа с точками розничной и оптовой торговли Мерчендайзинг Ежемесечное выполнение целей по объёму продаж Проведение мероприятий по расширению полочного пространства Работа с ДЗ Расширение клиентской базы с нуля Организация и контроль за проведением рекламных акций Результаты работы и достижения увеличил объемы продаж с 0т.р. до 550т.р расширил активную базу клиентов с 0 до 95 по своей инциативе сам проводил промакции делал оригинальную выкладку товара ООО”Русские колбасы” Саранск ТОРГОВЫЙ ПРЕДСТАВИТЕЛЬ 1)Продвижение и расширение ассортимента продукции “Русские колбасы” на рынке 2)Работа с точками розничной и оптовой торговли 3)Мерчендайзинг 4)Ежемесечное выполнение целей по объёму продаж 5)Проведение мероприятий по расширению полочного пространства 6)Работа с ДЗ 7)Расширение клиентской базы с нуля 8)Организация и контроль за проведением рекламных акций Результаты работы и достижения 1)увеличил объемы продаж с 0т.р. до 550т.р 2)расширил активную базу клиентов с 0 до 95 3)по своей инциативе сам проводил промакции 4)делал оригинальную выкладку товара // ... | |
 312  0 |
   |
| 2) | |
Специалист по охране труда и технике безопасности, $383 (35965 ₽), Семтин Константин Анатольевич, 29 лет
Специалист по охране труда и технике безопасности. О себе: аккуратный, вежливый, быстро обучаемый , ответственно отношусь к любой работе, уверенный пользователь ПК , без вредных привычек, В/у категории ВС. Оценки в дипломе: Специалист охране труда - 4,5. // ... | |
| 468 4 |
|
| 3) | |
Секретарь, $550 (51647 ₽), Комлева Анастасия Юрьевна, 30 лет
желаю найти высокооплачиваемое место работы,в частной компании,заинтересовать могут специальности как секретарь, администратор ресторана, помошник руководителя. Я не конфликтная,быстрообучаемая, вежливая,целеустремленная ,не имею вредных привычек интересует карьерный рост. // ... | |
| 688 5 |
|
| 4) | |
Кадровый специалист, $400 (37561 ₽), Маклеева Наталья Викторовна, 55 летВедение кадрового делопроизводства, документации по охране труда, подбор персонала, сдача отчетности, руководство секретариатом. (Организационно-кадровое проектирование, управление кадровой структурой, привлечение и удержание персонала, обучение и развитие, аттестация и оценка, мотивация, компенсации и льготы, корпоративные стандарты). // ... | |
| 538 6 |
|
| 5) | |
кадровая работа, психолог, $300 (28171 ₽), Бояркина Анна Викторовна, 36 летИмеются личные качества такие как:Целеустремленность, коммуникабельность, ответственность, обучаемость, исполнительность, стрессоустойчивость, внимательность и аккуратность при работе с документами.Есть опыт с трудными подростками,с детьми дошкольного возроста и в отделах продажах. // ... | |
| 566 6 |
|
| 6) | |
менеджер, $350 (32866 ₽), Пастухова Анна Васильевна, 33 годаОтветственная,аккуратна,доброжелательная,компетентная,легко нахожу общий язык с коллективом,делаю всю работу всегда до конца,не курю,не пью,легко обучаема,добросовестное выполнение поставленных задач,желание работать,быстрое усвоение новой информации,вежливость,жизнерадосность // ... | |
| 391 6 |
|
| 7) | |
Менеджер по кадрам, Офис-менеджер, $460 (43196 ₽), Борисова Наталья Петровна, 43 годаиюль 2012г. - по настоящее время ОАО "ИНПРОМ ЭСТЕЙТ" филиал в г. Саранск, офис-менеджер. Должностные обязанности: Ведение кадрового делопроизводства: табель учета рабочего времени, формирование и ведение личных дел сотрудников, заполнение, учет и хранение трудовых книжек, выявление потребности в персонале, подбор персонала, проведение первичных собеседований. Прием, регистрация и хранение корреспонденции. Подготовка проектов исходящих писем, служебных записок и др. Оформление приказов, распоряжений директора. Контроль сроков исполнения документов и устных поручений директора подчиненными сотрудниками. июнь 2011г. - июнь 2012г. - ООО "Гидропроект" филиал в г. Саранск, секретарь. Должностные обязанности: ведение кадрового делопроиводства, выявление потребности в персонале, подбор персонала, проведение собеседований, пролонгация договоров, составление отчетов о деятельности филиала для управляющей компании. // ... | |
| 986 5 |
|