Вакансия № 1125696 на должность Секретарь-инспектор отдела кадров в населенном пункте Москва от организации Трест МобильСпецСтрой, ООО на сайте Электронной Биржи Труда нп. Москва

Актуальность данных:

Объявление № 1125696 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Суббота, 20 апреля 2024 год.

Дата обновления объявления № 1125696 на этом интернет-ресурсе: Среда, 24 апреля 2024 год.

Суть предложения:

Прямой работодатель Трест МобильСпецСтрой, ООО ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Секретарь-инспектор отдела кадров в сфере деятельности Строительство, благоустройство → Строительство в населенном пункте Москва.

Аналогические предложения:

Смотрите другие актуальные места работы в перечисленных ниже разделах каталога предложений работы в форме объявлений, смежных с отраслью экономики Строительство, благоустройство → Строительство:

// Строительство, проектирование, благоустройство, ремонт, ЖКХ

Отраслью деятельности компании является Строительство, благоустройство.

Оплата труда:

Работодатель может предложить следующую заработную плату: от 40000 рублей.

Опыт работы:

Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: от 2 лет.

Подробности о трудовой позиции:

В обязанности соискателя работы по объявлению № 1125696 входит следующее:

В строительную компанию требуется инспектор отдела кадров - секретарь.
? Формирование кадровой политики компании, разработка внутренних локально-нормативных актов и инструкций, регламентирующих работу персонала;
? Ведение учета личного состава предприятия, в соответствии с унифицированными и не унифицированными формами первичной учетной документации;
? Работа с штатным расписанием;
? Оформление приема, перевода и увольнение работников в соответствии с трудовым законодательством;
? Разработка и заключение трудовых договоров и дополнительных соглашений;
? Разработка и составление должностных инструкций;
? Учет, заполнение и хранение трудовых книжек;
? Выдача справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников;
? Формирование и ведение личных дел, Т-2 работников;
? Формирование графиков отпусков, оформление работникам отпусков в соответствии с утвержденными графиками, учет использования очередных отпусков;
? Ведение табеля учета рабочего времени;
? Регистрация, учет, заполнение больничных листов;
? Формирование отчетности воинского учета;
? Изучение причин текучести кадров, участие в разработке мероприятий по ее снижению;
? Организация работы по обеспечению подбора кандидатов и своевременного закрытия вакансий в соответствии с потребностями компании;
? Проведение собеседований, оценка профессиональных и личностных качеств соискателя;
? Участие в разработке и проведении процедур по адаптации вновь принятых сотрудников;
? Внедрение мотивационных схем в компании;
? Развитие корпоративной культуры, обеспечение соблюдения стандартов компании;
? Осуществление контроля за состоянием трудовой дисциплины в подразделениях организации и соблюдением работниками правил внутреннего трудового распорядка;
? Подготовка-оформление материалов по привлечению сотрудников к дисциплинарной ответственности;
? Консультирование руководителей структурных подразделений и сотрудников компании по вопросам, связанным с трудовым законодательством РФ;
? Систематизация и хранение документов кадровой службы, подготовка документов к архивному хранению;
? Формирование внутренней установленной отчетности по кадровым вопросам.

Организация по объявлению № 1125696 может предложить потенциальному работнику следующие условия труда:

• постоянная
• Полный день
• работа на территории работодателя

Статистическая информация: