Электронная Биржа Труда нп. Котельники - www.LabExch.ru - база данных вакансий компаний
Вакансии от прямых работодателей нп. Котельники на сайте Мультирегиональной Электронной Биржи Труда населенного пункта Котельники города (региона) Котельники
Разместить вакансию нп. Котельники без регистрации и условно-бесплатно в базе данных сайта Составить резюме работника нп. Котельники Найти работу в нп. Котельники в виде объявлений с предложением трудовой позиции в компании Поиск сотрудников в нп. Котельники в виде заполненных бланков резюме соискателей работы, специалистов

Вакансия № 1153822 на должность Супервайзер в населенном пункте Котельники от организации Пятёрочка, ЗАО на сайте Электронной Биржи Труда нп. Котельники

Актуальность данных:

Объявление № 1153822 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Четверг, 28 марта 2024 год.

Дата обновления объявления № 1153822 на этом интернет-ресурсе: Суббота, 20 апреля 2024 год.



Суть предложения:

Прямой работодатель Пятёрочка, ЗАО ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Супервайзер в сфере деятельности Топ-менеджмент → Другое, прочее в населенном пункте Котельники.

Аналогические предложения:

Смотрите другие актуальные места работы в перечисленных ниже разделах каталога предложений работы в форме объявлений, смежных с отраслью экономики Топ-менеджмент → Другое, прочее:

Топ-менеджмент // Топ-менеджмент

Отраслью деятельности компании является Продажи.

Оплата труда:

Работодатель может предложить следующую заработную плату: от 90000 до 180000 рублей.

Опыт работы:

Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: от 2 лет.

Подробности о трудовой позиции:

В обязанности соискателя работы по объявлению № 1153822 входит следующее:

В связи с активным развитием федеральная торговая сеть «Пятерочка» объявляет конкурс на должность супервайзера. Зона ответственности, - 10 – 15 магазинов сети.
Планирование потребностей в персонале на вверенной территории, формирование команды директоров, заместителей директоров магазинов, товароведов.
Обучение и развитие подчинённых, наставничество. Создание кадрового резерва на вверенной территории среди директоров, заместителей директоров и товароведов.
Участие в бизнес-процессах подбора, адаптации, оценки директоров магазинов, заместителей директоров, товароведов.
Анализ ключевых показателей бизнеса, проведение план-факторного анализа.
Расстановка приоритетов в работе магазинов, составление еженедельного, месячного и квартального плана действий для достижения поставленных целей.
Постановка задач директорам магазинов для достижения ключевых показателей. Контроль исполнения планов.
Контроль выполнения утвержденных бизнес-процессов в магазинах
Внесение предложений по оптимизации бизнес-процессов, руководство внедрением новых бизнес-процессов.
Обеспечение оперативной коммуникации с целью достижения ключевых показателей. Сбор обратной связи от покупателей на регулярной основе.
Взаимодействие с государственными контрольно-надзорными органами
Анализ работы конкурентов на регулярной основе.

Обязательные и желательные требования по объявлению № 1153822 к соискателю места труда следующие:


Опыт работы от 2 лет, предпочтительно в розничном бизнесе (продуктовый \ не продуктовый ритейл, в том числе банки, страхование), индустрии товаров народного потребления (FMCG), сетевая HORECA. Кандидаты из прочих индустрий также рассматриваются.
Опыт работы руководителем от 1 года. Наличие успешных примеров развития подчиненных, успешный опыт формирования команды.
Системный подход, способность видеть ситуацию комплексно
Развитые коммуникативные навыки и навыки убеждения
Высокая скорость принятия решений
Ориентация на результат
Лидерские качества
Водительские права категории B

Организация по объявлению № 1153822 может предложить потенциальному работнику следующие условия труда:

  • постоянная
  • Полный день
  • работа на территории работодателя

Профессиональное развитие, обучение, стажировка в других регионах
Быстрое продвижение по карьерной лестнице для самых успешных
Конкурентный уровень заработной платы
Работа в компании-лидере отрасли
Обеспечение современными гаджетами и оргтехникой
Насыщенная корпоративная жизнь (деловые, культурно-массовые, спортивные и другие мероприятия)
? ??????Территория ответственности определяется по результатам собеседования.
Если вам интересно делать карьеру вместе с компанией-лидером и добиваться высоких результатов, если вы активны, амбициозны, целеустремлены, если вы не готовы сидеть на одном месте, откликайтесь на вакансию!
Мы подробно расскажем про вакансию и дальнейшие шаги!

Статистическая информация:

Число прочтений Страница прочитана - 225 раз(а) | Количество сообщений Отправлено откликов - 0 раз(а)