Вакансия № 1293567 на должность Кассир (ТЦ Европолис) в населенном пункте Санкт-Петербург от организации Colins на сайте Электронной Биржи Труда нп. Санкт-Петербург
Актуальность данных:
Объявление № 1293567 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Вторник, 16 апреля 2024 год.
Дата обновления объявления № 1293567 на этом интернет-ресурсе: Четверг, 25 апреля 2024 год.
Суть предложения:
Прямой работодатель Colins ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Кассир (ТЦ Европолис) в сфере деятельности Бухгалтерия, финансы, аудит → Начало карьеры, мало опыта в населенном пункте Санкт-Петербург.
Логотип компании (организации) Colins:
Официальный сайт организации (компании) Colins
www.colins.ru
Аналогические предложения:
Смотрите другие актуальные места работы в перечисленных ниже разделах каталога предложений работы в форме объявлений, смежных с отраслью экономики Бухгалтерия, финансы, аудит → Начало карьеры, мало опыта:
// Бухгалтерия, финансы, аудит
Оплата труда:
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем должностной позиции.
Опыт работы:
Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: от 1 года.
Подробности о трудовой позиции:
В обязанности соискателя работы по объявлению № 1293567 входит следующее:
- оформление покупок клиентов магазина,
- формирование кассовых отчетов, инкассация,
- заполнение журнала кассира операциониста
Обязательные и желательные требования по объявлению № 1293567 к соискателю места труда следующие:
- умение устанавливать контакт с людьми- командный дух
- опыт работы с текстильной продукцией
- знание кассовой дисциплины (частичное, полное)
- стрессоустойчивость• Не имеет значения
Организация по объявлению № 1293567 может предложить потенциальному работнику следующие условия труда:
- заработная плата: оклад +%
- график работы уточняется на собеседование
- бесплатное корпоративное обучение, тренинги
- форменная одежда
- дружные коллективы
Возможность карьерного роста:
Приходя на работу к нам, новые сотрудники имеют широкие возможности развития своей карьеры. Большинство менеджеров среднего и высшего звена, управляющие и администраторы магазинов "выросли" из рядовых продавцов - консультантов.
Возможность профессионального развития:
Мы придаем большое значение профессиональному обучению и развитию наших сотрудников, предоставляя им возможность получать новые знания и интересный опыт работы. Именно в процессе обучения и формируется кадровый резерв компании.
Стабильность и социальная защищенность:
Трудовые отношения с сотрудниками в компании оформляются в соответствии с нормами трудового законодательства РФ. Мы предлагаем достойное материальное вознаграждение и активно развиваемую социальную программу.
Дружный сплоченный коллектив:
Мы активны, молоды и не боимся амбициозных целей. Мы едины в стремлении поддерживать высокие стандарты ведения бизнеса, принятые в компании. Компания уделяет много внимания вопросам развития корпоративной культуры и формирования сплоченной команды талантливых специалистов. Новым сотрудникам мы помогаем максимально быстро и эффективно войти в работу с помощью нашей системы адаптации. За каждым стажёром закрепляется наставник, который в любую минуту готов прийти на помощь новичку. Все праздники мы справляем вместе - дружной семьёй.
Мы создаем комфортные условия работы в компании, которая обеспечивает стабильный, достойный заработок сотрудникам, подкрепленный социальными гарантиями, и полностью удовлетворяет потребности клиентов. Очень важная роль в этом принадлежит нашим продавцам, т.к. мы понимаем, что именно они являются лицом нашей компании, благодаря их доброжелательности, коммуникабельности, энергетике и грамотному обслуживанию складывается положительный имидж компании "Colin`s". Поэтому для нас важно, чтобы каждый новый сотрудник отвечал этим требованиям и был квалифицированным специалистом. Одним из них можешь стать и ты!
Статистическая информация:
Страница прочитана - 453 раз(а) | Отправлено откликов - 0 раз(а)