Вакансия № 1320695 на должность Маркетолог в населенном пункте Уфа от организации Офис в Уфе на сайте Электронной Биржи Труда нп. Уфа
Актуальность данных:
Объявление № 1320695 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Вторник, 2 апреля 2024 год.
Дата обновления объявления № 1320695 на этом интернет-ресурсе: Пятница, 19 апреля 2024 год.
Суть предложения:
Прямой работодатель Офис в Уфе ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Маркетолог в сфере деятельности Маркетинг, реклама, PR → Маркетинг в населенном пункте Уфа.
Логотип компании (организации) Офис в Уфе:
Официальный сайт организации (компании) Офис в Уфе
ufamiel.ru
Аналогические предложения:
Смотрите другие актуальные места работы в перечисленных ниже разделах каталога предложений работы в форме объявлений, смежных с отраслью экономики Маркетинг, реклама, PR → Маркетинг:
// Маркетинг, реклама, PR
Оплата труда:
Работодатель может предложить следующую заработную плату: от 30000 руб..
Подробности о трудовой позиции:
В обязанности соискателя работы по объявлению № 1320695 входит следующее:
- Продвижение бренда компании;
- Изучение рынка и рыночных тенденций;
- Изучение поведения потребителей;
- Изучение и анализ конкурентов;
- Разработка конкурентного преимущества;
- Утверждение стратегии развития компании;
- Формирование входящего трафика клиентов;
- Развитие HR бренда.
Обязательные и желательные требования по объявлению № 1320695 к соискателю места труда следующие:
- Умение заниматься аналитической работой, собирать и обрабатывать статистические данные, составлять отчеты;- Уверенное владение ПК и офисной техникой;
- Умение грамотно излагать свои мысли в устной и письменной форме;
- Профильное высшее образование.• Высшее образование
Организация по объявлению № 1320695 может предложить потенциальному работнику следующие условия труда:
- Возможность карьерного и личностного роста;
- Комфортный офис в центре города;
- Удобное рабочее место;
- Дружный коллектив;
- Работа в крупной международной компании;
- Индивидуальная система мотивации и возможность занять позицию руководителя отдела;
- Официальное трудоустройство.
Статистическая информация:
Страница прочитана - 378 раз(а) | Отправлено откликов - 0 раз(а)