Вакансия № 2116187 на должность Инженер-проектировщик в населенном пункте Липецк от организации VENTRA на сайте Электронной Биржи Труда нп. Липецк
Актуальность данных:
Объявление № 2116187 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Воскресенье, 24 марта 2024 год.
Дата обновления объявления № 2116187 на этом интернет-ресурсе: Суббота, 20 апреля 2024 год.
Суть предложения:
Прямой работодатель VENTRA ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Инженер-проектировщик в сфере деятельности Строительство, проектирование, недвижимость → Проектирование в населенном пункте Липецк.
Логотип компании (организации) VENTRA:
Официальный сайт организации (компании) VENTRA
www.ventra.ru
Аналогические предложения:
Смотрите другие актуальные места работы в перечисленных ниже разделах каталога предложений работы в форме объявлений, смежных с отраслью экономики Строительство, проектирование, недвижимость → Проектирование:
// Недвижимость, риэлтерство
// Строительство, проектирование, благоустройство, ремонт, ЖКХ
Оплата труда:
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем должностной позиции.
Опыт работы:
Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: от 1 года.
Подробности о трудовой позиции:
В обязанности соискателя работы по объявлению № 2116187 входит следующее:
- проектирование первичных и вторичных соединений шкафов КРУ среднего напряжения
- обеспечение создания и надлежащего управления техническими характеристиками продукции, разработка электрической конструкции изделия для производства на основе проектной задачи
Обязательные и желательные требования по объявлению № 2116187 к соискателю места труда следующие:
- высшее инженерно-техническое образование (электрика, РЗА)
- опыт работы 2+ в электротехнике в промышленных условиях
- большой опыт работы в системах САПР
- английский
Организация по объявлению № 2116187 может предложить потенциальному работнику следующие условия труда:
- официальное трудоустройство
- достойная заработная плата
- график 5/2
- ДМС
- компенсация питания
- компенсация затрат на занятия спортом
- доставка корпоративным транспортом
- годовой бонус
Статистическая информация:
Страница прочитана - 274 раз(а) | Отправлено откликов - 0 раз(а)