Вакансия № 2321762 на должность Дробильщик ОТК в населенном пункте Новосибирск от организации Рудник Каральвеем на сайте Электронной Биржи Труда нп. Новосибирск
Актуальность данных:
Объявление № 2321762 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Четверг, 21 марта 2024 год.
Дата обновления объявления № 2321762 на этом интернет-ресурсе: Пятница, 19 апреля 2024 год.
Суть предложения:
Прямой работодатель Рудник Каральвеем ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Дробильщик ОТК в сфере деятельности Сырье → Разведка и разработка месторождений в населенном пункте Новосибирск.
Аналогические предложения:
Смотрите другие актуальные места работы в перечисленных ниже разделах каталога предложений работы в форме объявлений, смежных с отраслью экономики Сырье → Разведка и разработка месторождений:
// Сырье, добыча сырья
Оплата труда:
Работодатель может предложить следующую заработную плату: от 75000 руб..
Опыт работы:
Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: от 1 года.
Подробности о трудовой позиции:
В обязанности соискателя работы по объявлению № 2321762 входит следующее:
- Дробление, измельчение, истирание технологических и геологических проб;
- Работа на дробильно-измельчительном лабораторном оборудовании (дробилки, мельницы, истиратели).
Обязательные и желательные требования по объявлению № 2321762 к соискателю места труда следующие:
- Знание методик подготовки проб, применяемого дробильно-измельчительного оборудования в процессе подготовки проб, механических узлов оборудования.
- Наличие удостоверение дробильщика.
Организация по объявлению № 2321762 может предложить потенциальному работнику следующие условия труда:
- Надежная золотодобывающая компания;
- Место работы - Чукотский Автономный Округ, г. Билибино;
- Вахтовый метод работы - 2мес/2мес.;
- Оформление по ТК РФ, белая заработная плата, все социальные гарантии;
- Проезд до места работы за счет работодателя;
- Проживание в благоустроенном общежитии, горячее трехразовое питание за счет работодателя;
- Обеспечение спецодеждой и обувью за счет работодателя.
Статистическая информация:
Страница прочитана - 161 раз(а) | Отправлено откликов - 0 раз(а)