Вакансия № 2597130 на должность Менеджер по развитию клиентов в населенном пункте Нижний Новгород от организации Персонал-Волга на сайте Электронной Биржи Труда нп. Нижний Новгород

Актуальность данных:

Объявление № 2597130 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Вторник, 26 марта 2024 год.

Дата обновления объявления № 2597130 на этом интернет-ресурсе: Вторник, 23 апреля 2024 год.

Суть предложения:

Прямой работодатель Персонал-Волга ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Менеджер по развитию клиентов в сфере деятельности Продажи → Логистика в населенном пункте Нижний Новгород.

Аналогические предложения:

Смотрите другие актуальные места работы в перечисленных ниже разделах каталога предложений работы в форме объявлений, смежных с отраслью экономики Продажи → Логистика:

// Продажи товаров, торговля, услуги

Оплата труда:

Работодатель может предложить следующую заработную плату: от 40000 руб..

Опыт работы:

Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: от 1 года.

Подробности о трудовой позиции:

В обязанности соискателя работы по объявлению № 2597130 входит следующее:

• Активный поиск и привлечение клиентов;
• Проведение переговоров;
• Сопровождение сделок;
• Взаимодействие со структурными подразделениями компании (логистика, склад, отдел по работе с клиентами);
• Отчетность;
• Выполнение плана продаж.

Обязательные и желательные требования по объявлению № 2597130 к соискателю места труда следующие:

• Опыт работы в активных продажах товаров/услуги;
• Умение работать с возражениями;
• Умение легко усваивать и использовать новую информацию;
• Активная жизненная позиция и нацеленность на результат;
• Стремление к профессиональному росту;
• Грамотная речь;
• Уверенный пользователь PC (Word/Excel/Outlook);
• Ориентированность на высокий доход.

Организация по объявлению № 2597130 может предложить потенциальному работнику следующие условия труда:

Работа в Канавинском районе.

• Оформление согласно ТК РФ с первого рабочего дня;
• Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц (оклад 30000 + KPI);
• Режим работы 5/2, график с 9.00 – 18.00;
• Множество интересных задач сегодня и в перспективе;
• Профессиональное развитие и обучение;
• Перспективы карьерного роста;

Статистическая информация: