Вакансия № 2708672 на должность Продавец-универсал (ул. Покатная, 10 мин. от тц Аура) в населенном пункте Новосибирск от организации Торговая сеть "Монетка" на сайте Электронной Биржи Труда нп. Новосибирск

Актуальность данных:

Объявление № 2708672 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Понедельник, 1 апреля 2024 год.

Дата обновления объявления № 2708672 на этом интернет-ресурсе: Вторник, 23 апреля 2024 год.

Суть предложения:

Прямой работодатель Торговая сеть "Монетка " ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Продавец-универсал (ул. Покатная, 10 мин. от тц Аура) в сфере деятельности Продажи → Алкоголь, напитки в населенном пункте Новосибирск.

Логотип компании (организации) Торговая сеть "Монетка":

Официальный сайт организации (компании) Торговая сеть "Монетка"
www.monetka.ru

Аналогические предложения:

Смотрите другие актуальные места работы в перечисленных ниже разделах каталога предложений работы в форме объявлений, смежных с отраслью экономики Продажи → Алкоголь, напитки:

// Продажи товаров, торговля, услуги

Оплата труда:

Работодатель может предложить следующую заработную плату: от 24000 до 27000 руб..

Подробности о трудовой позиции:

В обязанности соискателя работы по объявлению № 2708672 входит следующее:

• Консультирование и обслуживание покупателей.
• Демонстрация товара.
• Оказание помощи в выборе товара.
• Работа на кассе.
• Поддержание порядка в торговом зале.
• Выкладка товара.
• Участие в проведении инвентаризации

Обязательные и желательные требования по объявлению № 2708672 к соискателю места труда следующие:

• активная жизненная позиция;
• нацеленность на результат;
• высокий уровень ответственности;
• внимательность к деталям.

Организация по объявлению № 2708672 может предложить потенциальному работнику следующие условия труда:

• сотрудники и их развитие - главная ценность Компании;
• 2 варианта графика работы: 2/2, 5/2;
• официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
• полный социальный пакет;
• полностью официальный доход: оклад + прозрачная система премирования;
• своевременную выплату заработной платы 2 раза в месяц;
• бесплатное корпоративное обучение перед выходом на работу в собственном учебном центре;
• гибкую систему развития и продвижения внутренних сотрудников по карьерной лестнице;
• возможность стать заместителем директора магазина спустя полгода после выхода на должность (для амбициозных и результативных сотрудников);
• дружный и доброжелательный коллектив;
• стабильность и уверенность в завтрашнем дне.

Статистическая информация: