Вакансия № 3046149 на должность Консультант административного отдела (контрактный управляющий) в населенном пункте Москва от организации Представительство ХМАО- Югры на сайте Электронной Биржи Труда нп. Москва

Актуальность данных:

Объявление № 3046149 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Среда, 17 апреля 2024 год.

Дата обновления объявления № 3046149 на этом интернет-ресурсе: Суббота, 20 апреля 2024 год.

Суть предложения:

Прямой работодатель Представительство ХМАО- Югры ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Консультант административного отдела (контрактный управляющий) в сфере деятельности Административная работа, секретариат, АХО → АХО в населенном пункте Москва.

Аналогические предложения:

Смотрите другие актуальные места работы в перечисленных ниже разделах каталога предложений работы в форме объявлений, смежных с отраслью экономики Административная работа, секретариат, АХО → АХО:

// Обслуживающий персонал, секретариат, анализ хозяйственной деятельности (АХД)

Оплата труда:

Работодатель может предложить следующую заработную плату: от 50000 до 56000 руб..

Опыт работы:

Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: от 1 года.

Подробности о трудовой позиции:

В обязанности соискателя работы по объявлению № 3046149 входит следующее:

• Внимание: вакансия размещена в целях
  информирования потенциальных кандидатов для последующего прохождения отбора в
  рамках конкурса на включение в кадровый резерв Представительства Ханты-Мансийского
  автономного округа – Югры при Правительстве Российской Федерации и в субъектах
  Российской Федерации (Представительство).

  Обязательные и желательные требования по объявлению № 3046149 к соискателю места труда следующие:

  1.
  Высшее
  образование, релевантный опыт работы. НАЛИЧИЕ НЕ
  МЕНЕЕ 2-х ЛЕТ СТАЖА ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ ИЛИ СТАЖА РАБОТЫ ПО СПЕЦИАЛЬНОСТИ,
  НАПРАВЛЕНИЮ ПОДГОТОВКИ

• 2.
  ОБЯЗАТЕЛЬНО!!!
  Дополнительное профессиональное образование – программы повышения квалификации
  и (или) программы профессиональной переподготовки в сфере закупок.

  3.
  Знание Федерального закона от 05.04.2013 44-ФЗ «О контрактной системе в
  сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и
  муниципальных нужд».

  4.
  Опыт работы
  в ЕАИСТ; исполнительность, высокая трудовая дисциплина, умение работать в
  команде, ответственность, скрупулезность, доброжелательность; уверенный
  пользователь ПК.

  Обязанности:

  - Участвует в обеспечении планирования и осуществления
  Представительством в соответствии с частью 1 статьи 15 Федерального закона от
  05.04.2013 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг
  для обеспечения государственных и муниципальных нужд» закупок товаров, работ,
  услуг для обеспечения государственных нужд.

  - Осуществляет полный цикл государственных закупок в
  рамках Федерального закона от 05.04.2013 44-ФЗ «О контрактной системе
  в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и
  муниципальных нужд».

  Организация по объявлению № 3046149 может предложить потенциальному работнику следующие условия труда:

  для участия в конкурсе необходимо представить в
  Представительство следующие документы:

  а) личное заявление;

  б) заполненная и
  подписанная анкета по форме, утвержденной распоряжением Правительства
  Российской Федерации от 26.05.2005 года 667-р, с фотографией;

  в) копия паспорта или
  заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по
  прибытии на конкурс);

  г) документы,
  подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж
  работы:

  копия трудовой книжки
  (за исключением случаев, когда трудовая (служебная) деятельность осуществляется
  впервые), заверенная нотариально или кадровой службой по месту работы
  (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную)
  деятельность гражданина;

  копии документов об
  образовании и о квалификации, а также, по желанию гражданина копии документов,
  подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам
  дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой
  степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по
  месту работы (службы);

  документы об
  иностранном образовании и (или) иностранной квалификации, признаваемых в
  Российской Федерации, должны быть в установленном законодательством Российской
  Федерации порядке легализованы и переведены на русский язык, если иное не
  предусмотрено международным договором Российской Федерации (ст. 107
  Федерального закона от 29.12.2012 273-ФЗ «Об образовании в Российской
  Федерации»);

  д) документ об
  отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую
  службу или ее прохождению (медицинская справка по форме 001-ГС/у,
  утвержденная приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 984н);

  е) иные документы, предусмотренные Федеральным законом
  от 27.07.2004 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской
  Федерации», другими федеральными законами, указами Президента Российской
  Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации:

  страховое свидетельство обязательного пенсионного
  страхования за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность
  осуществляется впервые;

  копии свидетельств о государственной регистрации актов
  гражданского состояния (свидетельство о заключении/расторжении брака, о
  перемене имени);

  документы воинского учета - для военнообязанных и лиц,
  подлежащих призыву на военную службу;

  свидетельство о постановке физического лица на учет в
  налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;

  ж) согласие на
  обработку персональных данных (в соответствии с частью 1 статьи 9 Федерального
  закона от 27.07.2006 152-ФЗ «О персональных данных»).

  Гражданские служащие, изъявившие
  желание участвовать в конкурсе, представляют только заявление и собственноручно
  заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой органа, в котором
  гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету по
  утвержденной форме с приложением фото.

  Режим работы
  и отдыха:

  работа на
  государственной гражданской службе, ненормированный служебный день;

  рабочее
  время: пятидневная рабочая неделя с 9.00 до 18.00, пятница - короткий рабочий
  день до 16.45;

  отпуск 33
  календарных дня.

  Документы принимаются в течение 21 календарного дня со
  для публикации объявления: с «6» декабря 2021 года по «27» декабря 2021
  года.

• 
  

Статистическая информация: