Электронная Биржа Труда нп. Бар - www.LabExch.ru - база данных вакансий компаний
Вакансии от прямых работодателей нп. Бар на сайте Мультирегиональной Электронной Биржи Труда населенного пункта Бар города (региона) Барнаул, Ленина 52
Разместить вакансию нп. Бар без регистрации и условно-бесплатно в базе данных сайта Составить резюме работника нп. Бар Найти работу в нп. Бар в виде объявлений с предложением трудовой позиции в компании Поиск сотрудников в нп. Бар в виде заполненных бланков резюме соискателей работы, специалистов

Вакансия № 457178 на должность Директор по персоналу в населенном пункте Барнаул, Ленина 52 от организации Арбат, ООО на сайте Электронной Биржи Труда нп. Бар

Актуальность данных:

Объявление № 457178 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Вторник, 16 апреля 2024 год.

Дата обновления объявления № 457178 на этом интернет-ресурсе: Пятница, 19 апреля 2024 год.



Суть предложения:

Прямой работодатель Арбат, ООО ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Директор по персоналу в сфере деятельности Топ-менеджмент → Директор по персоналу в населенном пункте Барнаул, Ленина 52.

Аналогические предложения:

Смотрите другие актуальные места работы в перечисленных ниже разделах каталога предложений работы в форме объявлений, смежных с отраслью экономики Топ-менеджмент → Директор по персоналу:

Топ-менеджмент // Топ-менеджмент

Отраслью деятельности компании является Маркетинг, реклама, PR.

Оплата труда:

Работодатель может предложить следующую заработную плату: от 15000 до 25000 рублей + бонусы.

Опыт работы:

Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: от 1 года.

Образование:

Обязательное требование к уровню образования на вакантной должности. Соискатель должен иметь образование не ниже: Высшее образование.

Подробности о трудовой позиции:

В обязанности соискателя работы по объявлению № 457178 входит следующее:

Определение потребности в кадрах, поиск персонала (знание активных методов подбора), привлечение, проведение телефонных интервью, собеседование, оценка персонала (ассессмент).
Адаптация, обучение персонала, расстановка кадров.
Ведение КДП, управление “текучестью”, формирование резерва.
Разработка стандартов обслуживания, инструкций, регламентов.
Бюджетирование и контроль затрат на персонал. Аттестация сотрудников.
Построение сильной эффективной команды.
Желание развиваться и приобретать новые навыки в сфере управления персоналом.
Совершенствование процесса мотивации, обучения, адаптации, оценки персонала. Разработка и внедрение системы KPI. Система грейдов.
Развитие отдела по управлению персоналом.

Обязательные и желательные требования по объявлению № 457178 к соискателю места труда следующие:

Опыт работы по направлению деятельности не менее 6 месяцев.
Опыт и навык подбора персонала всех уровней.
Самостоятельность и ответственность.
Нетерпимость к посредственным результатам.
Грамотная устная и письменная речь (хорошее знание русского языка)
Стремление к развитию и нацеленность на результат.
Знание современных концепций управления персоналом.
Начальное знание программ MS Office (Excel, Word), 1С.
Если что-то не умеете – научимся!

Организация по объявлению № 457178 может предложить потенциальному работнику следующие условия труда:

· Постоянная, полный день, работа на территории работодателя

· Оформление, отпуск, больничный и пр. по ТК
· Медицинское страхование для сотрудника
· Корпоративное обучение и тренинги
· Возможность профессионального и карьерного роста
Оклад от 15000 до 25000.
Трудоустройство по трудовому кодексу РФ.
График работы 5/2, 9-часовой рабочий день.
Молодой дружный коллектив.
Работа на новом современном оборудовании.
Возможность профессионального и карьерного роста.
Полис добровольного медицинского страхования.
Бонус по итогам работы за квартал и год.
Корпоративные мероприятия.

Статистическая информация:

Число прочтений Страница прочитана - 241 раз(а) | Количество сообщений Отправлено откликов - 0 раз(а)