Вакансия № 2009462 на должность Продавец производства/прилавка в населенном пункте Уфа от компании ИП Нутфуллина А.Я. на сайте Электронной Биржи Труда нп. Уфа
Актуальность данных:
Объявление № 2009462 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Вторник, 2 апреля 2024 год.
Дата обновления объявления № 2009462 на этом интернет-ресурсе: Вторник, 23 апреля 2024 год.
Суть предложения:
Прямой работодатель ИП Нутфуллина А.Я. ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Продавец производства/прилавка в сфере деятельности Торговля / Продажи в населенном пункте Уфа.
Оплата труда:
Работодатель может предложить следующую заработную плату: 25000 - 35000 руб..
Опыт работы:
Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: Не требуется.
Образование:
Обязательное требование к уровню образования на вакантной должности. Соискатель должен иметь образование не ниже: Среднее.
Подробности о трудовой позиции:
Обязательные и желательные требования по объявлению № 2009462 к соискателю места труда следующие:
Обслуживание покупателей;Расфасовка, упаковка и маркировка продукции;
Выкладка товара на прилавке, проверка ценников и сроков годности;
Санитарная обработка рабочего места, витрин, холодильников;
Доброжелательность, трудолюбие, аккуратность, исполнительность.
Будет огромным плюсом если есть опыт работы на позициях продавец прилавка, работник торгового зала, мерчендайзер, кассир, продавец.
Организация по объявлению № 2009462 может предложить потенциальному работнику следующие условия труда:
Крупнейшая сеть гипермаркетов России в связи с расширением приглашает новых сотрудников.Оформление личной медицинской книжки за счет Компании;
Вкусные обеды;
Вознаграждение в связи с трудоустройством, +15 % к часовой ставке за первый месяц работы;
Стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц;
Ежемесячное премирование по результатам работы
система надбавок (выслуга лет, особые условия труда);
Оплачиваем ночные часы по ставке +40% к основному тарифу, а за работу в праздничные дни платим вдвойне
Оплачиваем ночные часы по ставке +40% к основному тарифу, а за работу в праздничные дни платим вдвойне,
дополнительная скидка для сотрудников в магазинах;
Бесплатная униформа;
Внутрикорпоративное обучение;
Возможность участия в профессиональных и корпоративных конкурсах;
Подарки для сотрудников и для детей на праздники;
Бесплатная медицинская страховка;
Гибкий график работы, обсуждается индивидуально.
На вакатном месте работы в следующий график работы:
Гибкий график
Статистическая информация:
Страница прочитана - 231 раз(а) |
Отправлено откликов - 0 раз(а)