Руководитель отдела корпоративных продаж (м. ВДНХ)
Вакансия № 1247916 в населенном пункте (городе) Москва от организации Союзспецодежда на сайте Электронной Биржи Труда нп. Москва.
Актуальность данных:
Объявление № 1247916 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Четверг, 25 апреля 2024 год.
Дата обновления объявления № 1247916 на этом интернет-ресурсе: Четверг, 9 мая 2024 год.
Суть предложения:
Прямой работодатель Союзспецодежда ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Руководитель отдела корпоративных продаж (м. ВДНХ) в сфере деятельности Продажи → Текстиль, одежда, обувь в населенном пункте Москва.
Логотип компании (организации) Союзспецодежда:
Официальный сайт организации (компании) Союзспецодежда
www.specodegda.ru
Аналогические предложения:
Смотрите другие актуальные места работы в перечисленных ниже разделах каталога предложений работы в форме объявлений, смежных с отраслью экономики Продажи → Текстиль, одежда, обувь:
// Продажи товаров, торговля, услуги
Оплата труда:
Работодатель может предложить следующую заработную плату: от 90000 до 120000 руб..
Опыт работы:
Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: от 1 года.
Подробности о трудовой позиции:
В обязанности соискателя работы по объявлению № 1247916 входит следующее:
- Управление отделом продаж до 10 человек;
- анализ клиентов, планирование и развитие отдела продаж;
- выполнение планов по продажам и развитию менеджеров;
- ведение переговоров, заключение контрактов и решение потенциальных проблем, возникающих при заключении контрактов;
- организация и регулирование общей административной работы в отделе;
- составление отчетов о работе.
Обязательные и желательные требования по объявлению № 1247916 к соискателю места труда следующие:
- Опыт работы в секторе B2B от 2-х лет в руководящей должности;- энергичность, ответственность.• Высшее образование
Организация по объявлению № 1247916 может предложить потенциальному работнику следующие условия труда:
Работа в крупной, стабильной и динамично развивающейся Компании. Мы на рынке 26 лет.
своевременная выплата заработной платы (2 раза в мес.)
график работы: 5/2;
Оформление по ТК (полный соц. пакет).
Обучение за счет компании.
Перспективы карьерного и профессионального роста.
ГТО, социальные программы, молодежная политика, адаптация новичков и стабильность надежного работодателя!
Статистическая информация:
Страница прочитана - 193 раз(а) | Отправлено откликов - 0 раз(а)