Торговый представитель
Вакансия № 1248511 в населенном пункте (городе) Пермь от организации МобильныеТелеСистемы на сайте Электронной Биржи Труда нп. Пермь.
Актуальность данных:
Объявление № 1248511 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Пятница, 17 мая 2024 год.
Дата обновления объявления № 1248511 на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 19 мая 2024 год.
Суть предложения:
Прямой работодатель МобильныеТелеСистемы ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Торговый представитель в сфере деятельности Продажи → Телекоммуникации, сетевые решения, средства связи в населенном пункте Пермь.
Логотип компании (организации) МобильныеТелеСистемы:
Официальный сайт организации (компании) МобильныеТелеСистемы
www.mts.ru
Аналогические предложения:
Смотрите другие актуальные места работы в перечисленных ниже разделах каталога предложений работы в форме объявлений, смежных с отраслью экономики Продажи → Телекоммуникации, сетевые решения, средства связи:
// Продажи товаров, торговля, услуги
Оплата труда:
Работодатель может предложить следующую заработную плату: 35000 руб..
Опыт работы:
Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: не требуется.
Подробности о трудовой позиции:
В обязанности соискателя работы по объявлению № 1248511 входит следующее:
- развитие вверенной территории, открытие торговых точек;
- обеспечение присутствие продуктов компании в торговых точках;
- размещение рекламных материалов;
- информирование продавцов торговых точек о тарифах, продуктах и услугах компании;
- отчётность.
Обязательные и желательные требования по объявлению № 1248511 к соискателю места труда следующие:
- умение работать в команде;- навыки презентации и продаж;
- коммуникабельность;
- ответственность;
- ориентация на результат;
- стрессоустойчивость;
- готовность к командировкам;
- опыт работы приветствуется.• Не имеет значения• Водительские права: B
Организация по объявлению № 1248511 может предложить потенциальному работнику следующие условия труда:
- компенсация ГСМ, корпоративная мобильная связь;
- работа в крупной стабильной компании;
- оклад + премиальная часть по результатам работы;
- график работы: 5/2, 9 - 18;
- разъездной характер работы;
- возможность развития внутри компании.
Статистическая информация:
Страница прочитана - 97 раз(а) |
Отправлено откликов - 0 раз(а)