Инженер-технолог (резиноизделия и пластмассы)

Вакансия № 1272065 в населенном пункте (городе) Москва от организации Московский вертолетный завод им. М.Л.Миля на сайте Электронной Биржи Труда нп. Москва.

Актуальность данных:

Объявление № 1272065 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Понедельник, 20 мая 2024 год.

Дата обновления объявления № 1272065 на этом интернет-ресурсе: Вторник, 21 мая 2024 год.

Суть предложения:

Прямой работодатель Московский вертолетный завод им. М.Л.Миля ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Инженер-технолог (резиноизделия и пластмассы) в сфере деятельности Промышленность, производство → Химическая промышленность в населенном пункте Москва.

Логотип компании (организации) Московский вертолетный завод им. М.Л.Миля:

Официальный сайт организации (компании) Московский вертолетный завод им. М.Л.Миля
www.russianhelicopters.aero/ru/mvz/about/

Аналогические предложения:

Смотрите другие актуальные места работы в перечисленных ниже разделах каталога предложений работы в форме объявлений, смежных с отраслью экономики Промышленность, производство → Химическая промышленность:

// Промышленность, производство

Оплата труда:

Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем должностной позиции.

Опыт работы:

Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: не требуется.

Подробности о трудовой позиции:

В обязанности соискателя работы по объявлению № 1272065 входит следующее:

Разработка технологий изготовления деталей из резин и пластмасс, их технологическое сопровождение.

Обязательные и желательные требования по объявлению № 1272065 к соискателю места труда следующие:

Организация по объявлению № 1272065 может предложить потенциальному работнику следующие условия труда:

- Адрес работы Московская область, Люберецкий район, поселок Томилино, ул. Гаршина.
- Оформление в соответствии с ТК РФ.
- Стабильная заработная плата.
- Достойный соцпакет.
- График работы 5/2.
- Частичная компенсация стоимости питания.
- Возможность обучения и повышения квалификации за счет предприятия.
- Профессиональный и карьерный рост.
- Действующая профсоюзная организация.
- Действующий совет молодых специалистов.

Статистическая информация: