Электронная Биржа Труда нп. Санкт-Петербург - www.LabExch.ru - база данных вакансий компаний
Вакансии от прямых работодателей нп. Санкт-Петербург на сайте Мультирегиональной Электронной Биржи Труда населенного пункта Санкт-Петербург города (региона) Санкт-Петербург
Разместить вакансию нп. Санкт-Петербург без регистрации и условно-бесплатно в базе данных сайта Составить резюме работника нп. Санкт-Петербург Найти работу в нп. Санкт-Петербург в виде объявлений с предложением трудовой позиции в компании Поиск сотрудников в нп. Санкт-Петербург в виде заполненных бланков резюме соискателей работы, специалистов

Заведующий отделом (ст.м. пл. Ал. Невского)

Вакансия № 1309324 в населенном пункте (городе) Санкт-Петербург от организации Призма на сайте Электронной Биржи Труда нп. Санкт-Петербург.

Актуальность данных:

Объявление № 1309324 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Воскресенье, 14 апреля 2024 год.

Дата обновления объявления № 1309324 на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 3 июня 2024 год.



Суть предложения:

Прямой работодатель Призма ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Заведующий отделом (ст.м. пл. Ал. Невского) в сфере деятельности Продажи → Продукты питания в населенном пункте Санкт-Петербург.

Логотип компании (организации) Призма:
Логотип Призма - компания (организация, фирма, ИП)
Официальный сайт организации (компании) Призма
www.prismamarket.ru

Аналогические предложения:

Смотрите другие актуальные места работы в перечисленных ниже разделах каталога предложений работы в форме объявлений, смежных с отраслью экономики Продажи → Продукты питания:

Продажи товаров, торговля, услуги // Продажи товаров, торговля, услуги

Оплата труда:

Работодатель может предложить следующую заработную плату: от 31000 до 39900 руб..

Опыт работы:

Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: от 1 года.

Подробности о трудовой позиции:

В обязанности соискателя работы по объявлению № 1309324 входит следующее:

- Организация работы отдела
- Контроль своевременно выкладки и ее надлежащего оформления
- Контроль товарных остатков магазина на предмет полноты ассортимента и размещение заказов у поставщиков
- Контроль хранения и содержания товара в надлежащих условиях
- Участие в инвентаризации
- Оказание помощи покупателям в выборе товара
- Участие в принятии решения о возврате рекламационного товара, обмене или отказе в удовлетворении требований покупателей
- Участие в подборе персонала
- Организация и контроль работы персонала, адаптация и обучение
- Контроль соблюдения стандартов обслуживания покупателей, процессов, политик, процедур, технологических инструкций и регламентов, определенных компанией

Обязательные и желательные требования по объявлению № 1309324 к соискателю места труда следующие:

- Высшее образование или среднее специальное образование
- Опыт работы в сфере розничной торговли на должности зав. отдела
- Знание законодательства РФ о правилах торговли и защите прав потребителей
- Знание правил и норм охраны труда, правил техники безопасности, производственной санитарии и гигиены, противопожарной и электробезопасности
- Опыт принятия самостоятельных решений
- Хорошие коммуникативные навыки и лидерские качества
- Ответственность, исполнительность, стрессоустойчивость• Среднее специальное образование

Организация по объявлению № 1309324 может предложить потенциальному работнику следующие условия труда:

- Оформление в соответствии с ТК РФ с первого дня работы
- График работы 5/2 по 8 часов
- У нас отсутствуют вычеты по результатам инвентаризации
- Оформление медицинской книжки за счет нашей компании
- Мы предоставляем рабочую униформу и выплачиваем компенсацию питания
- Повышение уровня заработной платы в зависимости от стажа работы в компании
После испытательного срока (3 месяца):
- Мы обеспечиваем сотрудников бесплатным полисом ДМС
- Все сотрудники PRISMA застрахованы от несчастного случая 24 часа в сутки по всему миру
- Мы предоставляем бесплатный полис страхования для выезжающих за рубеж
- Скидки для сотрудников в магазинах PRISMA, отелях SOKOS HOTELS и других подразделениях S-Group
А также:
- Возможность развития и профессионального роста
- Бесплатное обучение и тренинги
- Различные корпоративные мероприятия
- Подарки сотрудникам к Новому году
- Регулярные конкурсы с ценными призами (лучший сотрудник месяца, лучший сотрудник года, лучшая команда, фотоконкурс, конкурс детского творчества)

Статистическая информация:

Число прочтений Страница прочитана - 236 раз(а) | Количество сообщений Отправлено откликов - 0 раз(а)