Электронная Биржа Труда нп. Вологда - www.LabExch.ru - база данных вакансий компаний
Вакансии от прямых работодателей нп. Вологда на сайте Мультирегиональной Электронной Биржи Труда населенного пункта Вологда города (региона) Вологда
Разместить вакансию нп. Вологда без регистрации и условно-бесплатно в базе данных сайта Составить резюме работника нп. Вологда Найти работу в нп. Вологда в виде объявлений с предложением трудовой позиции в компании Поиск сотрудников в нп. Вологда в виде заполненных бланков резюме соискателей работы, специалистов

HR-менеджер

Вакансия № 1375312 в населенном пункте (городе) Вологда от организации ВИЗАВИ Консалт на сайте Электронной Биржи Труда нп. Вологда.

Актуальность данных:

Объявление № 1375312 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Воскресенье, 28 апреля 2024 год.

Дата обновления объявления № 1375312 на этом интернет-ресурсе: Среда, 1 мая 2024 год.



Суть предложения:

Прямой работодатель ВИЗАВИ Консалт ищет сотрудника на вакантное место работы на должность HR-менеджер в сфере деятельности Кадры, управление персоналом → Управление персоналом в населенном пункте Вологда.

Логотип компании (организации) ВИЗАВИ Консалт:
Логотип ВИЗАВИ Консалт - компания (организация, фирма, ИП)
Официальный сайт организации (компании) ВИЗАВИ Консалт
www.vizavi.ru

Аналогические предложения:

Смотрите другие актуальные места работы в перечисленных ниже разделах каталога предложений работы в форме объявлений, смежных с отраслью экономики Кадры, управление персоналом → Управление персоналом:

Кадры, управление персоналом, тренинги // Кадры, управление персоналом, тренинги

Оплата труда:

Работодатель может предложить следующую заработную плату: от 30000 до 40000 руб..

Опыт работы:

Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: от 3 лет.

Подробности о трудовой позиции:

В обязанности соискателя работы по объявлению № 1375312 входит следующее:

• Разработка и внедрение HR-стратегии компании;
• Управление ключевыми HR-процессами: рекрутмент, кадровое администрирование, охрана труда, организация обучения персонала, оценка и мотивация персонала, формирование корпоративной культуры;
• Управление штатной численностью, Формирование кадровых процессов;
• Участие в оптимизации бизнес процессов.

Обязательные и желательные требования по объявлению № 1375312 к соискателю места труда следующие:

• Опыт работы от 3 лет по направлению HR в компании с выстроенной корпоративной культурой с численностью от 250 чел.
• Знание и подтвержденный опыт применения современных HR-технологий.
• Знание трудового законодательства, знание основ ведения КДП, знание современных принципов управления персоналом и корпоративной культуры
• Высшее образование
• Активность. Умение работать в режиме многозадачности. Управленческие способности. Умение выстраивать отношения и взаимодействовать с бизнесом на различных уровнях
• Ответственность. Внимательность. Инициативность.
• Грамотная устная и письменная речь.
• Уверенный пользователь ПК.• Высшее образование

Организация по объявлению № 1375312 может предложить потенциальному работнику следующие условия труда:

Белая зарплата, полный соцпакет, компенсация моб.связи

Статистическая информация:

Число прочтений Страница прочитана - 182 раз(а) | Количество сообщений Отправлено откликов - 0 раз(а)