Дизайнер корпусной мебели

Вакансия № 1466502 в населенном пункте (городе) Барнаул от организации Ангстрем на сайте Электронной Биржи Труда нп. Барнаул.

Актуальность данных:

Объявление № 1466502 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Пятница, 12 апреля 2024 год.

Дата обновления объявления № 1466502 на этом интернет-ресурсе: Пятница, 14 июня 2024 год.

Суть предложения:

Прямой работодатель Ангстрем ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Дизайнер корпусной мебели в сфере деятельности Промышленность, производство → Мебельное производство в населенном пункте Барнаул.

Логотип компании (организации) Ангстрем:

Официальный сайт организации (компании) Ангстрем
www.angstrem.org

Аналогические предложения:

Смотрите другие актуальные места работы в перечисленных ниже разделах каталога предложений работы в форме объявлений, смежных с отраслью экономики Промышленность, производство → Мебельное производство:

// Промышленность, производство

Оплата труда:

Работодатель может предложить следующую заработную плату: от 25000 до 60000 руб..

Опыт работы:

Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: от 1 года.

Подробности о трудовой позиции:

В обязанности соискателя работы по объявлению № 1466502 входит следующее:

Консультация клиентов
Продажа по индивидуальным заказам
Разработка дизайн-проекта, просчёт стоимости, составление спецификации для производства
Контроль выполнения заказов, оформление необходимой документации при продаже и учете товара

Обязательные и желательные требования по объявлению № 1466502 к соискателю места труда следующие:

Организация по объявлению № 1466502 может предложить потенциальному работнику следующие условия труда:

Стабильный оклад+% от продаж.
40 часовая рабочая неделя без переработок (5/2, выходные скользящие)
Обучение
Официальное оформление по Трудовому кодексу
Программа карьерного роста.
Полная занятость, полный день
Система корпоративных поощрений:
Скидки до 30% процентов на продукцию компании для сотрудников,
Ценные подарки лучшим сотрудникам (путешествия, участие в ежегодном конкурсе по розыгрышу автомобиля)
Подарки детям сотрудников (программа для первоклассников, для отличников -материальное поощрение)
Денежные премии за стаж и включение сотрудников в программу «Золотой фонд» и «Лига чемпионов»
Участие в корпоративных мероприятиях,
Экскурсии на фабрику

Статистическая информация: