Специалист отдела кадров

Вакансия № 1638333 в населенном пункте (городе) Екатеринбург от организации Ростелеком на сайте Электронной Биржи Труда нп. Екатеринбург.

Актуальность данных:

Объявление № 1638333 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Вторник, 14 мая 2024 год.

Дата обновления объявления № 1638333 на этом интернет-ресурсе: Пятница, 14 июня 2024 год.

Суть предложения:

Прямой работодатель Ростелеком ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Специалист отдела кадров в сфере деятельности Административная работа, секретариат, АХО → Делопроизводство, ввод данных, систематизация в населенном пункте Екатеринбург.

Логотип компании (организации) Ростелеком:

Официальный сайт организации (компании) Ростелеком
www.company.rt.ru

Аналогические предложения:

Смотрите другие актуальные места работы в перечисленных ниже разделах каталога предложений работы в форме объявлений, смежных с отраслью экономики Административная работа, секретариат, АХО → Делопроизводство, ввод данных, систематизация:

// Обслуживающий персонал, секретариат, анализ хозяйственной деятельности (АХД)

Оплата труда:

Работодатель может предложить следующую заработную плату: от 21900 руб..

Опыт работы:

Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: от 1 года.

Подробности о трудовой позиции:

В обязанности соискателя работы по объявлению № 1638333 входит следующее:

- Подготовка документов к архивному хранению;
- Аудит кадровых документов (личные дела, приказы по персоналу);
- Формирование личных дел;
- Договорная работа;
- Предоставление справок сотрудникам и др.

Обязательные и желательные требования по объявлению № 1638333 к соискателю места труда следующие:

Организация по объявлению № 1638333 может предложить потенциальному работнику следующие условия труда:

- Работа в Компании – лидере рынка;
- Стабильная заработная плата;
- Постоянное повышение квалификации для заинтересованных сотрудников;
- Возможности профессионального и карьерного роста;
- Социальная программа для сотрудников;
- Программа негосударственного пенсионного обеспечения;
- Корпоративные скидки и программы;
- Выгодные процентные ставки по кредитам в банке-партнере;
- Развлекательные и спортивные мероприятия;
- 5-ти дневная рабочая неделя, график работы с 8:30 до 17:30;
- Есть программа наставничества.

Статистическая информация: