Су-шеф
Вакансия № 1652939 в населенном пункте (городе) Севастополь от организации БРС на сайте Электронной Биржи Труда нп. Севастополь.
Актуальность данных:
Объявление № 1652939 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Суббота, 20 апреля 2024 год.
Дата обновления объявления № 1652939 на этом интернет-ресурсе: Пятница, 14 июня 2024 год.
Суть предложения:
Прямой работодатель БРС ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Су-шеф в сфере деятельности Туризм, гостиницы, общественное питание → Рестораны, кафе, столовые, фастфуд в населенном пункте Севастополь.
Аналогические предложения:
Смотрите другие актуальные места работы в перечисленных ниже разделах каталога предложений работы в форме объявлений, смежных с отраслью экономики Туризм, гостиницы, общественное питание → Рестораны, кафе, столовые, фастфуд:
// Общественное питание, фастфуд
// Туризм, гостиничное дело
Оплата труда:
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем должностной позиции.
Опыт работы:
Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: от 1 года.
Подробности о трудовой позиции:
В обязанности соискателя работы по объявлению № 1652939 входит следующее:
Обеспечение непрерывного процесса производства, в том числе и самостоятельная работа на процессе
Управление персоналом до 10 человек
Обязательные и желательные требования по объявлению № 1652939 к соискателю места труда следующие:
Наличие образования по специальности (повар, инженер-технолог и т.д.)Опыт работы на должности су-шефа от 1 года
Знание санитарных норм и технологических карт
Знание технологий производства и выход блюда из сырого в готовую продукцию
Коммуникабельность, требовательность
Организация по объявлению № 1652939 может предложить потенциальному работнику следующие условия труда:
Всегда стабильную, своевременную заработную плату;
Бесплатные обеды и ужины для сотрудников;
Ежегодные корпоративные праздники и соревнования;
Тренинги для сотрудников и возможность постоянно повышать свой профессиональный уровень;
Возможность карьерного роста для заинтересованных сотрудников;
Официальное оформление.
Статистическая информация:
Страница прочитана - 111 раз(а) | Отправлено откликов - 0 раз(а)