Директор магазина Магнит
Вакансия № 1725277 в населенном пункте (городе) Астрахань от организации Магнит, Розничная сеть на сайте Электронной Биржи Труда нп. Астрахань.
Актуальность данных:
Объявление № 1725277 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Четверг, 23 мая 2024 год.
Дата обновления объявления № 1725277 на этом интернет-ресурсе: Пятница, 24 мая 2024 год.
Суть предложения:
Прямой работодатель Магнит, Розничная сеть ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Директор магазина Магнит в сфере деятельности Топ-персонал → Продажи в населенном пункте Астрахань.
Логотип компании (организации) Магнит, Розничная сеть:
Официальный сайт организации (компании) Магнит, Розничная сеть
www.magnit-info.ru
Аналогические предложения:
Смотрите другие актуальные места работы в перечисленных ниже разделах каталога предложений работы в форме объявлений, смежных с отраслью экономики Топ-персонал → Продажи:
// Топ-менеджмент
Оплата труда:
Работодатель может предложить следующую заработную плату: 51000 руб..
Опыт работы:
Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: от 1 года.
Подробности о трудовой позиции:
В обязанности соискателя работы по объявлению № 1725277 входит следующее:
- Организация эффективной работы магазина;
- Координация и контроль деятельности персонала магазина;
- Организация обучения персонала;
- Проведение инвентаризаций;
- Контроль учета товара.
Обязательные и желательные требования по объявлению № 1725277 к соискателю места труда следующие:
- Уверенный пользователь ПК (офисные программы-Word, Excel, эл.почта).- Опыт управления подчиненными не менее 1-го года.
- Образование не ниже средне-специального (приветствуется специализация экономики, коммерции, товароведения, менеджмента).
- Готовность соблюдать и транслировать нормы и правила компании.• Среднее специальное образование
Организация по объявлению № 1725277 может предложить потенциальному работнику следующие условия труда:
- График работы 5/2, 8-часовой рабочий день;
- Официальная заработная плата;
- Корпоративные пенсионные программы;
Уникальная комплексная система обучения:
- Изучение технологий в учебном классе и практические занятия с куратором в магазине;
- Тренажеры рабочих программ;
- Базовый курс управленческих технологий;
- Выплата заработной платы в период обучения;
Индивидуальная система адаптации после обучения и ввода в должность:
- Сопровождение наставником в течение 3-х месяцев после назначения;
- Возможность проходить обучение и тренинги, для личностного и профессионального роста.
Статистическая информация:
Страница прочитана - 308 раз(а) | Отправлено откликов - 0 раз(а)