Электромонтер по обслуживанию ПС 500 кВ

Вакансия № 1772242 в населенном пункте (городе) Темрюк от организации Федеральная Сетевая Компания Единой Энергетической Системы на сайте Электронной Биржи Труда нп. Темрюк.

Актуальность данных:

Объявление № 1772242 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Среда, 10 апреля 2024 год.

Дата обновления объявления № 1772242 на этом интернет-ресурсе: Среда, 1 мая 2024 год.

Суть предложения:

Прямой работодатель Федеральная Сетевая Компания Единой Энергетической Системы ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Электромонтер по обслуживанию ПС 500 кВ в сфере деятельности Рабочий персонал → Квалифицированный рабочий в населенном пункте Темрюк.

Логотип компании (организации) Федеральная Сетевая Компания Единой Энергетической Системы:

Официальный сайт организации (компании) Федеральная Сетевая Компания Единой Энергетической Системы
www.fsk-ees.ru

Аналогические предложения:

Смотрите другие актуальные места работы в перечисленных ниже разделах каталога предложений работы в форме объявлений, смежных с отраслью экономики Рабочий персонал → Квалифицированный рабочий:

// Рабочий персонал

Оплата труда:

Работодатель может предложить следующую заработную плату: от 30000 руб..

Опыт работы:

Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: не требуется.

Подробности о трудовой позиции:

В обязанности соискателя работы по объявлению № 1772242 входит следующее:

- подготовка рабочих мест для выполнения работ и допуск ремонтного персонала на подготовленное рабочее место,
- приемка рабочего места по окончании ремонта,
- обеспечение безаварийной работы оборудования, надёжности и бесперебойности электроснабжения потребителей на протяжении всей смены,
- введение режимных оперативных переключений в распределительных устройствах ПС.

Обязательные и желательные требования по объявлению № 1772242 к соискателю места труда следующие:

Организация по объявлению № 1772242 может предложить потенциальному работнику следующие условия труда:

- официальное трудоустройство,
- компенсация затрат на аренду жилья,
- социальные гарантии,
- добровольное медицинское страхование,
- возможность дальнейшего профессионального развития,
- негосударственное пенсионное обеспечение,
- страхование от несчастных случаев.

Статистическая информация: