Офис-менеджер
Вакансия № 1827292 в населенном пункте (городе) Нижний Новгород от организации РИ-Групп на сайте Электронной Биржи Труда нп. Нижний Новгород.
Актуальность данных:
Объявление № 1827292 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Вторник, 30 апреля 2024 год.
Дата обновления объявления № 1827292 на этом интернет-ресурсе: Суббота, 18 мая 2024 год.
Суть предложения:
Прямой работодатель РИ-Групп ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Офис-менеджер в сфере деятельности Административная работа, секретариат, АХО → Делопроизводство, ввод данных, систематизация в населенном пункте Нижний Новгород.
Аналогические предложения:
Смотрите другие актуальные места работы в перечисленных ниже разделах каталога предложений работы в форме объявлений, смежных с отраслью экономики Административная работа, секретариат, АХО → Делопроизводство, ввод данных, систематизация:
// Обслуживающий персонал, секретариат, анализ хозяйственной деятельности (АХД)
Оплата труда:
Работодатель может предложить следующую заработную плату: 25000 руб..
Опыт работы:
Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: не требуется.
Подробности о трудовой позиции:
В обязанности соискателя работы по объявлению № 1827292 входит следующее:
Работа с входящей/исходящей корреспонденцией;
прием и распределение входящих звонков;
решение организационных вопросов;
поиск персонала, анкетирование, проведение первичного собеседования;
обеспечение жизнедеятельности офиса (заказ канцтоваров, оборудования и т. п.);
работа с оргтехникой;
ведение документооборота в подразделении;
проведение инвентаризации в офисе;
выполнение служебных поручений вышестоящего руководств
Обязательные и желательные требования по объявлению № 1827292 к соискателю места труда следующие:
Опыт работы секретарем, офис - менеджером желателен;опыт работы с первичной бухгалтерской документацией.
Организация по объявлению № 1827292 может предложить потенциальному работнику следующие условия труда:
Официальное трудоустройство;
стабильная, своевременная оплата труда;
компенсация мобильной связи.
Статистическая информация:
Страница прочитана - 299 раз(а) | Отправлено откликов - 0 раз(а)