Горный инженер
Вакансия № 1940454 в населенном пункте (городе) Южно-Сахалинск от организации ХАС ГРУПП на сайте Электронной Биржи Труда нп. Южно-Сахалинск.
Актуальность данных:
Объявление № 1940454 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Понедельник, 15 апреля 2024 год.
Дата обновления объявления № 1940454 на этом интернет-ресурсе: Суббота, 4 мая 2024 год.
Суть предложения:
Прямой работодатель ХАС ГРУПП ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Горный инженер в сфере деятельности Сырье → Добыча в населенном пункте Южно-Сахалинск.
Аналогические предложения:
Смотрите другие актуальные места работы в перечисленных ниже разделах каталога предложений работы в форме объявлений, смежных с отраслью экономики Сырье → Добыча:
// Сырье, добыча сырья
Оплата труда:
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем должностной позиции.
Опыт работы:
Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: от 3 лет.
Подробности о трудовой позиции:
В обязанности соискателя работы по объявлению № 1940454 входит следующее:
Руководство открытыми горными работами.
Организация бесперебойной высокопроизводительной работы оборудования;
Обеспечение ведения документооборота и отчетности по добыче, ведению вскрышных работ, работе механизмов в течение смены;
Обеспечение соблюдения законодательства об охране недр и окружающей среды, включая рекультивацию земель при проведении горных работ.
Обязательные и желательные требования по объявлению № 1940454 к соискателю места труда следующие:
Высшее или среднее горнотехническое образование с правом руководства горными работами. Опыт работы от 5 лет.Знание правил и норм охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.
Организация по объявлению № 1940454 может предложить потенциальному работнику следующие условия труда:
Сезонная работа в Зейском районе Амурской области с возможностью трудоустройства на следующий сезон.
Официальное трудоустройство.
Проезд до места работы, питание, проживание, спецодежда за счет средств работодателя.
Возможно премирование по итогам работы компании за сезон.
Статистическая информация:
Страница прочитана - 260 раз(а) | Отправлено откликов - 0 раз(а)