Мастер-приемщик СТО

Вакансия № 2240900 в населенном пункте (городе) Сыктывкар от организации Авторесурс моторс на сайте Электронной Биржи Труда нп. Сыктывкар.

Актуальность данных:

Объявление № 2240900 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Вторник, 16 апреля 2024 год.

Дата обновления объявления № 2240900 на этом интернет-ресурсе: Вторник, 18 июня 2024 год.

Суть предложения:

Прямой работодатель Авторесурс моторс ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Мастер-приемщик СТО в сфере деятельности Услуги, ремонт, сервисное обслуживание → Автосервис в населенном пункте Сыктывкар.

Аналогические предложения:

Смотрите другие актуальные места работы в перечисленных ниже разделах каталога предложений работы в форме объявлений, смежных с отраслью экономики Услуги, ремонт, сервисное обслуживание → Автосервис:

// Инсталляция и сервис
// Услуги, сервисное обслуживание, ремонт

Оплата труда:

Работодатель может предложить следующую заработную плату: от 30000 руб..

Опыт работы:

Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: от 1 года.

Подробности о трудовой позиции:

В обязанности соискателя работы по объявлению № 2240900 входит следующее:

- консультирование
клиентов по вопросам сервиса автотранспортных средств (ТС);

- оформления
документов, связанных с сервисным обслуживанием ТС;

- приемка автотранспортных средств на
техническое обслуживание, ремонт и сдача ТС клиенту;

Обязательные и желательные требования по объявлению № 2240900 к соискателю места труда следующие:

- среднее профессиональное или высшее
образование;

- знание устройства автомобиля и технологий
ремонта;

- умение работать с технической
документацией к автомобилю;

- наличие
водительского удостоверения категории В и опыта практического
вождения от 1 года;

- опыт работы в 1С;

- обучаемость, ответственность, коммуникабельность;

Организация по объявлению № 2240900 может предложить потенциальному работнику следующие условия труда:

- работу в дружной команде;

- оформление в соответствии с трудовым законодательством;

- режим работы по скользящему режиму 5/2;

Статистическая информация: