Специалист по подбору персонала (удаленно)
Вакансия № 2260083 в населенном пункте (городе) Оренбург от организации JOBTIME на сайте Электронной Биржи Труда нп. Оренбург.
Актуальность данных:
Объявление № 2260083 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Понедельник, 6 мая 2024 год.
Дата обновления объявления № 2260083 на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 19 мая 2024 год.
Суть предложения:
Прямой работодатель JOBTIME ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Специалист по подбору персонала (удаленно) в сфере деятельности Кадры, управление персоналом → Рекрутмент, подбор персонала в населенном пункте Оренбург.
Логотип компании (организации) JOBTIME:
Официальный сайт организации (компании) JOBTIME
gsr-rabota.ru
Аналогические предложения:
Смотрите другие актуальные места работы в перечисленных ниже разделах каталога предложений работы в форме объявлений, смежных с отраслью экономики Кадры, управление персоналом → Рекрутмент, подбор персонала:
// Кадры, управление персоналом, тренинги
Оплата труда:
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем должностной позиции.
Опыт работы:
Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: от 1 года.
Подробности о трудовой позиции:
Обязательные и желательные требования по объявлению № 2260083 к соискателю места труда следующие:
Опыт массового подбора персонала обязателен от 1 года;
Уверенный
пользователь ПК;Коммуникабельность,
стрессоустойчивость;Обучаемость
и умение работать в режиме многозадачности;Желание
работать и зарабатывать;
Удаленная
работа;Работа
по договору;Вознаграждение
в сумме 3000 руб. за каждого
трудоустроенного кандидата, отработавшего 5 смен в период с апреля по ноябрь.Вознаграждение в сумме 2000 руб. за каждого трудоустроенного кандидата, отработавшего 5 смен в период с ноября по март.
Оплата
производится на Вашу банковскую карту;
Работодателем к искомму по объявлению № 2260083 сотруднику предъявляются следующие желательные требования:
Опыт массового подбора персонала обязателен от 1 года;
Уверенный
пользователь ПК;Коммуникабельность,
стрессоустойчивость;Обучаемость
и умение работать в режиме многозадачности;Желание
работать и зарабатывать;
Статистическая информация:
Страница прочитана - 265 раз(а) | Отправлено откликов - 0 раз(а)