Участковый геолог

Вакансия № 2353068 в населенном пункте (городе) Красноярск от организации GV Gold ПАО "Высочайший" на сайте Электронной Биржи Труда нп. Красноярск.

Актуальность данных:

Объявление № 2353068 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Пятница, 26 апреля 2024 год.

Дата обновления объявления № 2353068 на этом интернет-ресурсе: Суббота, 18 мая 2024 год.

Суть предложения:

Прямой работодатель GV Gold ПАО "Высочайший " ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Участковый геолог в сфере деятельности Сырье → Добыча в населенном пункте Красноярск.

Логотип компании (организации) GV Gold ПАО "Высочайший":

Официальный сайт организации (компании) GV Gold ПАО "Высочайший"
www.gvgold.ru

Аналогические предложения:

Смотрите другие актуальные места работы в перечисленных ниже разделах каталога предложений работы в форме объявлений, смежных с отраслью экономики Сырье → Добыча:

// Сырье, добыча сырья

Оплата труда:

Работодатель может предложить следующую заработную плату: от 100000 руб..

Опыт работы:

Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: от 1 года.

Подробности о трудовой позиции:

В обязанности соискателя работы по объявлению № 2353068 входит следующее:

• контроль ведения добычи;
• подсчёт запасов и потерь;
• эксплуатационная разведка;
• обработка данных полевых работ, построение разрезов, составление отчётов, статистическая обработка;
• подготовка аналитических справок.

Обязательные и желательные требования по объявлению № 2353068 к соискателю места труда следующие:

• высшее образование по горно-геологическому профилю;
• опыт работы на рудном золоте (ОГР);
• опыт работы в AutoCad, Micromine;
  

Организация по объявлению № 2353068 может предложить потенциальному работнику следующие условия труда:

• работа в крупной золотодобывающей компании на территории горно-обогатительного комбината (Якутия - пгт .Усть-Нера)
• официальное трудоустройство в соответствие с ТК РФ;
• полный социальный пакет, предусмотрены все гарантийные действующим законодательством льготы и надбавки;
• проживание в вахтовом поселке, в благоустроенном общежитии, расходы на проживание из зарплаты работника не удерживается;
• льготное питание в столовой (трехразовое);
• заработная плата выплачивается два раза в месяц путем перевода денежных средств на лицевой счет сотрудника;
• компенсация проезда до места трудоустройства, на вахту/с вахты;
• спецодежда выдается. Расходы на спецодежду, инструменты и оборудование из зарплаты работника не удерживаются;
• в поселке предоставляют услуги сотовой связи – МТС;
• вахтовый метод 3/1,5.

Статистическая информация: