Почтальон /Пеший курьер

Вакансия № 2445404 в населенном пункте (городе) Сочи от организации Почта России на сайте Электронной Биржи Труда нп. Сочи.

Актуальность данных:

Объявление № 2445404 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Суббота, 15 июня 2024 год.

Дата обновления объявления № 2445404 на этом интернет-ресурсе: Вторник, 18 июня 2024 год.

Суть предложения:

Прямой работодатель Почта России ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Почтальон /Пеший курьер в сфере деятельности Административная работа, секретариат, АХО → Курьерская служба в населенном пункте Сочи.

Логотип компании (организации) Почта России:

Аналогические предложения:

Смотрите другие актуальные места работы в перечисленных ниже разделах каталога предложений работы в форме объявлений, смежных с отраслью экономики Административная работа, секретариат, АХО → Курьерская служба:

// Обслуживающий персонал, секретариат, анализ хозяйственной деятельности (АХД)

Оплата труда:

Работодатель может предложить следующую заработную плату: от 16500 руб..

Подробности о трудовой позиции:

В обязанности соискателя работы по объявлению № 2445404 входит следующее:

• • доставка и вручение адресатам почтовых отправлений, печатных изданий, рекламных материалов и письменной корреспонденции;

  • доставка и вручение пенсий и пособий;

  • учет и документальное оформление доставки и вручения почтовых отправлений и денежных средств.

Обязательные и желательные требования по объявлению № 2445404 к соискателю места труда следующие:

• • основное общее образование;

  • готовность к пешеходному передвижению по городу/населенному пункту;

  • готовность к работе с денежными средствами;

  • приветствуется наличие личной медицинской книжки

Организация по объявлению № 2445404 может предложить потенциальному работнику следующие условия труда:

мотивация состоит из окладной и премиальной части, средний совокупный доход 21500 рублей . (Оклад 16500 руб + средняя премия 5000 руб).

• оформление по ТК РФ, работа в крупной стабильной компании;

• возможность работы рядом с домом;

• Возможность выбрать оптимальный график (в т.ч. неполный рабочий день)

• заработная плата состоит из фиксированного оклада и ежемесячной премии (зависит от выполнения показателей);

• предполагается обязательное внутреннее обучение;

• возможность карьерного роста и профессионального развития;

5/2 или сменный график работы (зависит от отделения).

Статистическая информация: