Специалист по подбору персонала

Вакансия № 2703754 в населенном пункте (городе) Белгород от организации Связной на сайте Электронной Биржи Труда нп. Белгород.

Актуальность данных:

Объявление № 2703754 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Вторник, 23 апреля 2024 год.

Дата обновления объявления № 2703754 на этом интернет-ресурсе: Суббота, 27 апреля 2024 год.

Суть предложения:

Прямой работодатель Связной ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Специалист по подбору персонала в сфере деятельности Кадры, управление персоналом → Начало карьеры, мало опыта в населенном пункте Белгород.

Логотип компании (организации) Связной:

Официальный сайт организации (компании) Связной
www.job.euroset.ru

Аналогические предложения:

Смотрите другие актуальные места работы в перечисленных ниже разделах каталога предложений работы в форме объявлений, смежных с отраслью экономики Кадры, управление персоналом → Начало карьеры, мало опыта:

// Кадры, управление персоналом, тренинги

Оплата труда:

Работодатель может предложить следующую заработную плату: 30000 руб..

Опыт работы:

Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: не требуется.

Подробности о трудовой позиции:

В обязанности соискателя работы по объявлению № 2703754 входит следующее:

• Поиск и привлечение кандидатов на стартовые розничные вакансии;
• Курирование кандидатов до момента выхода на внутреннее обучение;
• Актуализация информации по кандидатам в системе подбора.

Обязательные и желательные требования по объявлению № 2703754 к соискателю места труда следующие:

• Устная и письменная грамотная речь;
• Умение быстро устанавливать контакт с незнакомыми людьми;
• Базовое знание программ MS Office;
• Опыт в подборе или активных продажах будет преимуществом.

Организация по объявлению № 2703754 может предложить потенциальному работнику следующие условия труда:

• Официальное оформление по ТК РФ (выплату зарплаты 2 раза в месяц без задержек, оплачиваемый отпуск и больничный);
• График работы 5/2 плавающие выходные;
• Возможность работать удаленно (home office);
• Профессиональное развитие.

Статистическая информация: