Администратор-кассир

Вакансия № 2835692 в населенном пункте (городе) Барнаул от организации Группа Компаний "Медси" на сайте Электронной Биржи Труда нп. Барнаул.

Актуальность данных:

Объявление № 2835692 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Суббота, 6 апреля 2024 год.

Дата обновления объявления № 2835692 на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 5 мая 2024 год.

Суть предложения:

Прямой работодатель Группа Компаний "Медси " ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Администратор-кассир в сфере деятельности Бухгалтерия, финансы, аудит → Кассовые операции в населенном пункте Барнаул.

Логотип компании (организации) Группа Компаний "Медси":

Официальный сайт организации (компании) Группа Компаний "Медси"
www.medsi.ru

Аналогические предложения:

Смотрите другие актуальные места работы в перечисленных ниже разделах каталога предложений работы в форме объявлений, смежных с отраслью экономики Бухгалтерия, финансы, аудит → Кассовые операции:

// Бухгалтерия, финансы, аудит

Оплата труда:

Работодатель может предложить следующую заработную плату: от 21700 руб..

Опыт работы:

Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: не требуется.

Подробности о трудовой позиции:

• Регистрация (оформление) пациентов-
• Работа с ККМ (прием оплаты за мед услуги).
• Прием входящих звонков, запись на прием к специалистам-
• Консультирование пациентов по предоставляемым услугам (перечень, стоимость, подготовка).
• Выдача результатов анализов.

Работодателем к искомому по объявлению № 2835692 сотруднику предъявляются следующие желательные требования:

• Наличие высшего/среднего образования.
• Хорошие коммуникативные навыки.
• Доброжелательность и клиентоориентированность.
• Аккуратность и внимание.
• Умение работать в режиме многозадачности.
• Уверенный пользователь ПК.

Организация по объявлению № 2835692 может предложить сотруднику следующие условия труда:

• График работы: сменный режим рабочего времени, 40-часовая рабочая неделя.
• Полное соблюдение трудового законодательства РФ (официальная заработная плата, оплачиваемый отпуск, больничный).
• Полис ДМС

Статистическая информация: