Специалист по работе с персоналом

Вакансия № 2863573 в населенном пункте (городе) Ставрополь от организации Группа агропредприятий «Ресурс» на сайте Электронной Биржи Труда нп. Ставрополь.

Актуальность данных:

Объявление № 2863573 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Пятница, 26 апреля 2024 год.

Дата обновления объявления № 2863573 на этом интернет-ресурсе: Вторник, 30 апреля 2024 год.

Суть предложения:

Прямой работодатель Группа агропредприятий «Ресурс» ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Специалист по работе с персоналом в сфере деятельности Кадры, управление персоналом → Рекрутмент, подбор персонала в населенном пункте Ставрополь.

Аналогические предложения:

Смотрите другие актуальные места работы в перечисленных ниже разделах каталога предложений работы в форме объявлений, смежных с отраслью экономики Кадры, управление персоналом → Рекрутмент, подбор персонала:

// Кадры, управление персоналом, тренинги

Оплата труда:

Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем должностной позиции.

Опыт работы:

Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: от 1 года.

Подробности о трудовой позиции:

В обязанности соискателя работы по объявлению № 2863573 входит следующее:

• Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, перевод, увольнение, отпуска, командировки, больничные листы, оформление ТД и доп. соглашений);
• Оформление и ведение трудовых книжек;
• Консультация сотрудников по вопросам трудового законодательства;
• Подбор персонала.

Обязательные и желательные требования по объявлению № 2863573 к соискателю места труда следующие:

• Высшее образование;
• Знание кадрового делопроизводства;
• Знание Трудового Законодательства РФ;
• Уверенный пользователь ПК - MS Office, 1С.

Организация по объявлению № 2863573 может предложить потенциальному работнику следующие условия труда:

• Пятидневная рабочая неделя (с 8:30 до 17:30);
• Оформление в соответствии с трудовым законодательством, предоставление социального пакета в полном объеме;

• Возможность работать в крупной производственной Компании;

• Возможность обучения, развития и карьерного роста;

• Стабильная выплата всех мотивационных и компенсационных составляющих.

Статистическая информация: