Менеджер по приему товара
Вакансия № 3352483 в населенном пункте (городе) Чайковский от организации Детский мир на сайте Электронной Биржи Труда нп. Чайковский.
Актуальность данных:
Объявление № 3352483 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Четверг, 4 апреля 2024 год.
Дата обновления объявления № 3352483 на этом интернет-ресурсе: Среда, 1 мая 2024 год.
Суть предложения:
Прямой работодатель Детский мир ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Менеджер по приему товара в сфере деятельности Транспорт, логистика, ВЭД → Складское хозяйство в населенном пункте Чайковский.
Логотип компании (организации) Детский мир:
Официальный сайт организации (компании) Детский мир
www.detmir.ru
Аналогические предложения:
Смотрите другие актуальные места работы в перечисленных ниже разделах каталога предложений работы в форме объявлений, смежных с отраслью экономики Транспорт, логистика, ВЭД → Складское хозяйство:
// Автомобили, транспорт, машины, сервис
// Логистика, склад, таможня, ВЭД
Оплата труда:
Работодатель может предложить следующую заработную плату: от 23000 руб..
Опыт работы:
Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: от 1 года.
Подробности о трудовой позиции:
В обязанности соискателя работы по объявлению № 3352483 входит следующее:
- Организация работ по приемке и обработке товара;
- Контроль размещения товара на складе;
- Контроль оформления приходно-расходных документов;
- Ведение сопутствующей отчетности;
- Участие в инвентаризации.
Обязательные и желательные требования по объявлению № 3352483 к соискателю места труда следующие:
- Среднее специальное или высшее образование;
- Желателен опыт работы по приему товара, возможно рассмотрение кандидатов без опыта;
- Отличное владение ПК, в т. ч. знание складских программ (приветствуется);
- Личные качества: ответственность, внимательность, исполнительность, стрессоустойчивость, умение работать в команде.
Организация по объявлению № 3352483 может предложить потенциальному работнику следующие условия труда:
- График работы: 5/2 с плавающими выходными, работа в 2 смены (утренние и вечерние чередуются);
- Официальное оформление в соответствие с ТК РФ;
- Скидка до 20% на продукцию компании;
- Внутреннее и внешнее обучение;
- Заинтересованность компании в развитии сотрудников, система мотивации и KPI;
- Участие в корпоративной жизни компании.
Статистическая информация:
Страница прочитана - 53 раз(а) | Отправлено откликов - 0 раз(а)