Специалист по администрированию персонала

Вакансия № 3355515 в населенном пункте (городе) Пушкино от организации Леруа Мерлен Восток на сайте Электронной Биржи Труда нп. Пушкино.

Актуальность данных:

Объявление № 3355515 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Воскресенье, 31 марта 2024 год.

Дата обновления объявления № 3355515 на этом интернет-ресурсе: Вторник, 30 апреля 2024 год.

Суть предложения:

Прямой работодатель Леруа Мерлен Восток ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Специалист по администрированию персонала в сфере деятельности Кадры, управление персоналом → Кадровый учет, делопроизводство, кадровое администрирование в населенном пункте Пушкино.

Логотип компании (организации) Леруа Мерлен Восток:

Официальный сайт организации (компании) Леруа Мерлен Восток
rabota.leroymerlin.ru

Аналогические предложения:

Смотрите другие актуальные места работы в перечисленных ниже разделах каталога предложений работы в форме объявлений, смежных с отраслью экономики Кадры, управление персоналом → Кадровый учет, делопроизводство, кадровое администрирование:

// Кадры, управление персоналом, тренинги

Оплата труда:

Работодатель может предложить следующую заработную плату: от 57000 руб..

Опыт работы:

Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: от 1 года.

Подробности о трудовой позиции:

В обязанности соискателя работы по объявлению № 3355515 входит следующее:

• Ведение учета личного состава и всего объема кадрового делопроизводства для персонала торгового центра (прием, увольнение, оформление отпусков, работа с БЛ, оформление приказов, табель, график);
• Оформление предоставления льгот и компенсаций работникам торгового центра ;
• Консультирование руководителей всех уровней и работников торгового центра;
• Контроль над соблюдением трудового законодательства и процедур, принятых в компании, в торговом центре;
• Консультирование руководителей подразделений по вопросам применения и соблюдения трудового законодательства, кадровой политики компании;
• Взаимодействие с государственными органами по вопросу наличия и корректности документов, которые могут быть затребованы для проверки (военкомат, центр занятости, трудовая инспекция);
• Соблюдение порядка составления отчетности по кадрам (различные статистики, отчеты, текучесть);
• Помощь руководителям на разных участках hr (обучение, подбор)

Обязательные и желательные требования по объявлению № 3355515 к соискателю места труда следующие:

• Среднее профессиональное/высшее образование;
• Опыт кадровой работы не менее 2-х лет;
• Знание законодательных и нормативных правовых актов;
• Знание действующего трудового законодательства РФ;
• Знание основ кадрового делопроизводства;
• Опыт работы с кадровыми программами (1С, Босс-Кадровик и др.);
• Работа в условиях многозадачности, интенсивности и условиях большой нагрузки;
• Стрессоустойчивость;
• Готовность работать на разных участках службы персонала (подбор, обучение и т.д.);

• Оформление согласно ТК РФ, «белая» заработная плата;
• Развитая система премирования;
• Социальный пакет (ДМС, страхование жизни, льготное питание, униформа,);
• Возможность профессионального и карьерного роста;
• Корпоративное обучение;
• Возможности профессионального роста;
• График работы 5/2;
• Декретная ставка.

Работодателем к искомму по объявлению № 3355515 сотруднику предъявляются следующие желательные требования:

• Среднее профессиональное/высшее образование;
• Опыт кадровой работы не менее 2-х лет;
• Знание законодательных и нормативных правовых актов;
• Знание действующего трудового законодательства РФ;
• Знание основ кадрового делопроизводства;
• Опыт работы с кадровыми программами (1С, Босс-Кадровик и др.);
• Работа в условиях многозадачности, интенсивности и условиях большой нагрузки;
• Стрессоустойчивость;
• Готовность работать на разных участках службы персонала (подбор, обучение и т.д.);

Статистическая информация: