Руководитель отдела персонала

Вакансия № 3466587 в населенном пункте (городе) Челябинск от организации Лента на сайте Электронной Биржи Труда нп. Челябинск.

Актуальность данных:

Объявление № 3466587 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Четверг, 25 апреля 2024 год.

Дата обновления объявления № 3466587 на этом интернет-ресурсе: Четверг, 23 мая 2024 год.

Суть предложения:

Прямой работодатель Лента ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Руководитель отдела персонала в сфере деятельности Кадры, управление персоналом → Управление персоналом в населенном пункте Челябинск.

Логотип компании (организации) Лента:

Официальный сайт организации (компании) Лента
www.lenta.com

Аналогические предложения:

Смотрите другие актуальные места работы в перечисленных ниже разделах каталога предложений работы в форме объявлений, смежных с отраслью экономики Кадры, управление персоналом → Управление персоналом:

// Кадры, управление персоналом, тренинги

Оплата труда:

Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем должностной позиции.

Опыт работы:

Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: от 1 года.

Образование:

Обязательное требование к уровню образования на вакантной должности. Соискатель должен иметь образование не ниже: высшее образование.

Подробности о трудовой позиции:

"ЛЕНТА", одна из крупнейших федеральных розничных сетей России, приглашает на должность Руководитель отдела персонала.
Что мы предлагаем:
• официальное оформление с 1-ого рабочего дня

• стабильная выплата заработной платы: еженедельно или 2 раза в месяц

• премирование по результатам работы

• дополнительная скидка для сотрудников в магазинах «ЛЕНТА»

• дополнительные выходные дни в зависимости от стажа работы в Компании

• оформление личной медицинской книжки за счет Компании

• бесплатная медицинская страховка

• льготное питание

• график работы –5\2

• внутрикорпоративное обучение

• возможность участия в профессиональных и корпоративных конкурсах

• подарки сотрудникам и их детям на праздники

В Ваши задачи будет входить:
• руководство отделом персонала гипермаркета (в подчинении 1 специалист отдела персонала)

• организация и контроль процесса поиска и отбора персонала по широкому спектру вакансий

• адаптация персонала и контроль процесса стажировки

• формирование кадрового резерва

• организация и контроль ведения кадрового делопроизводства

• организация корпоративных мероприятий для персонала

• контроль оптимального планирования руководителями подразделений графиков работы сотрудников

• консультирование руководителей и сотрудников по вопросам трудового законодательства

• формирование и управление морально-психологическим климатом в коллективе

• внедрение, разъяснение и контроль соблюдения корпоративных ценностей Компании

• предоставление внутренней отчетности Центральному офису

От вас ожидаем:
• высшее профессиональное образование (желательно в сфере управления персоналом)

• успешный опыт работы менеджером по персоналу (руководителем отдела персонала) от 2 лет в компании со штатом от 100 человек

• практические знания основных участков работы (подбор персонала на различные позиции, КДП в полном объеме, организация обучения, внедрение и развитие мотивационных программ)

• грамотный пользователь программ кадрового учета, правовых справочных систем

• знание принципов планирования графиков работы в зависимости от сменности

• готовность к большому объему работы с документами и отчетностью

• умение позитивно транслировать персоналу кадровые решения Компании

• стрессоустойчивость, умение работать в команде

Статистическая информация: