Доцент (кафедра психологии развития)

Вакансия № 3558941 в населенном пункте (городе) Ростов-на-Дону от организации Южный федеральный университет на сайте Электронной Биржи Труда нп. Ростов.

Актуальность данных:

Объявление № 3558941 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Воскресенье, 14 апреля 2024 год.

Дата обновления объявления № 3558941 на этом интернет-ресурсе: Вторник, 7 мая 2024 год.

Суть предложения:

Прямой работодатель Южный федеральный университет ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Доцент (кафедра психологии развития) в сфере деятельности Топ-персонал → Наука, образование, повышение квалификации в населенном пункте Ростов-на-Дону.

Аналогические предложения:

Смотрите другие актуальные места работы в перечисленных ниже разделах каталога предложений работы в форме объявлений, смежных с отраслью экономики Топ-персонал → Наука, образование, повышение квалификации:

// Топ-менеджмент

Оплата труда:

Работодатель может предложить следующую заработную плату: 36000 руб..

Опыт работы:

Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: от 3 лет.

Образование:

Обязательное требование к уровню образования на вакантной должности. Соискатель должен иметь образование не ниже: кандидат наук.

Подробности о трудовой позиции:

В обязанности соискателя работы по объявлению № 3558941 входит следующее:

·
Принимать участие в
формировании основных образовательных программ на уровне учебных планов и
программ учебных дисциплин специалитета, бакалавриата и магистратуры. Осуществлять
планирование, организацию и контроль учебной и учебно-методической работы по
дисциплинам. В процессе образовательной деятельности формировать у обучающихся
компетенции, предусмотренные основной образовательной программой;

·
Разрабатывать и читать
лекционные курсы, проводить практические и семинарские занятия, руководить
курсовыми и выпускными квалификационными работами, учебными и производственными
практиками, проводить консультации, зачеты, экзамены, обеспечивая современный
научный уровень и используя новейшие педагогические и информационные
технологии. Организовывать и контролировать самостоятельную работу студентов;

·
Разрабатывать и
ежегодно обновлять методическое обеспечение преподаваемых дисциплин, в том
числе учебники и учебные пособия. Принимать участие в научно-методической
работе кафедры;

·
Участвовать в
фундаментальных и прикладных исследованиях по одному из направлений
научно-исследовательской работы кафедры, публиковать отчеты и результаты
исследований в печати;

·
Руководить студенческими
научными обществами, творческими коллективами и кружками, привлекать студентов
к участию в исследовательской работе по научному направлению кафедры,
организовывать студенческие научные конференции, конкурсы и другие формы
научной работы;

·
Оказывать помощь
студентам в составлении и реализации индивидуального плана учебной и научной
работы, участвовать в организации внеаудиторных мероприятий
учебно-воспитательного, характера; формировать у студентов научное
мировоззрение, самостоятельность и ответственность, высокие моральные принципы,
уважение к закону и патриотизм;

·
Работать над
повышением своей квалификации; принимать участие в работе научно-практических
конференций, совещаний, семинаров всех уровней;

·
Принимать участие в
работе по информированию населения, выпускников школ и молодежи об имеющихся
возможностях обучения в ИУЭС и ЮФУ. Вести активную профориентационную работу
среди школьников о приоритетности обучения в университете и в институте.

Обязательные и желательные требования по объявлению № 3558941 к соискателю места труда следующие:

·
Высшее
профессиональное образование (психологическое или психолого-педагогическое);

·
Ученая степень
кандидата наук (соответствующая направлению кафедры психологии развития);

·
Публикации в журналах
ВАК, Scopus WOS;

·
Знание английского
языка (уровень В 2);

·
Умение работать с программами
MS Office (опыт работы с Excel, Word, 1С).

Организация по объявлению № 3558941 может предложить потенциальному работнику следующие условия труда:

·
Оформление по
договору на 0,5 ставки;

·
Шестидневная рабочая
неделя;

·
Адаптация к должности
в позитивной рабочей атмосфере;

·
Возможность
карьерного и профессионального роста;

·
Расширенный
социальный пакет (профсоюзная защита, санаторно-курортное лечение, материальная
поддержка и др.).

Статистическая информация: