Дежурный по переезду
Вакансия № 3563621 в населенном пункте (городе) Вичуга от организации Российские железные дороги на сайте Электронной Биржи Труда нп. Вичуга.
Актуальность данных:
Объявление № 3563621 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Вторник, 2 апреля 2024 год.
Дата обновления объявления № 3563621 на этом интернет-ресурсе: Среда, 1 мая 2024 год.
Суть предложения:
Прямой работодатель Российские железные дороги ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Дежурный по переезду в сфере деятельности Транспорт, логистика, ВЭД → Железнодорожные перевозки в населенном пункте Вичуга.
Аналогические предложения:
Смотрите другие актуальные места работы в перечисленных ниже разделах каталога предложений работы в форме объявлений, смежных с отраслью экономики Транспорт, логистика, ВЭД → Железнодорожные перевозки:
// Автомобили, транспорт, машины, сервис
// Логистика, склад, таможня, ВЭД
Оплата труда:
Работодатель может предложить следующую заработную плату: от 22000 до 22000 руб..
Подробности о трудовой позиции:
В обязанности соискателя работы по объявлению № 3563621 входит следующее:
• регулирование движения по железнодорожному переезду всех видов транспорта;
• контроль работы устройств на железнодорожном переезде;
• обеспечение мер безопасности при аварийной обстановке на железнодорожном переезде;
• содержание переезда и железнодорожного пути в исправности и чистоте.
Обязательные и желательные требования по объявлению № 3563621 к соискателю места труда следующие:
• образование основное общее (9 кл.);
• умение работать в режиме высокой концентрации внимания;
• готовность четко выполнять инструкции.
Организация по объявлению № 3563621 может предложить потенциальному работнику следующие условия труда:
• оформление по ТК РФ;
• график работы: 4-х сменный;
• стабильная заработная плата;
• ежегодная индексация оплаты труда;
• обучение за счет компании (иногородним оплачивается проживание);
• возможности для профессионального развития и карьерного роста.
Социальный пакет
• широкая программа добровольного медицинского страхования;
• программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха;
• детский отдых;
• негосударственное пенсионное обеспечение;
• льготные и бесплатные железнодорожные билеты работникам.
Статистическая информация:
Страница прочитана - 44 раз(а) | Отправлено откликов - 0 раз(а)