Дежурный по переезду

Вакансия № 3564636 в населенном пункте (городе) Валдай от организации Российские железные дороги на сайте Электронной Биржи Труда нп. Валдай.

Актуальность данных:

Объявление № 3564636 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Суббота, 27 апреля 2024 год.

Дата обновления объявления № 3564636 на этом интернет-ресурсе: Вторник, 30 апреля 2024 год.

Суть предложения:

Прямой работодатель Российские железные дороги ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Дежурный по переезду в сфере деятельности Строительство, проектирование, недвижимость → Транспортные системы (мосты, дороги, тоннели) в населенном пункте Валдай.

Аналогические предложения:

Смотрите другие актуальные места работы в перечисленных ниже разделах каталога предложений работы в форме объявлений, смежных с отраслью экономики Строительство, проектирование, недвижимость → Транспортные системы (мосты, дороги, тоннели):

// Недвижимость, риэлтерство
// Строительство, проектирование, благоустройство, ремонт, ЖКХ

Оплата труда:

Работодатель может предложить следующую заработную плату: от 20000 до 23300 руб..

Опыт работы:

Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: не требуется.

Подробности о трудовой позиции:

В обязанности соискателя работы по объявлению № 3564636 входит следующее:

• Регулирование движения по железнодорожному переезду всех видов транспорта;
• Контроль работы устройств на железнодорожном переезде;
• Обеспечение мер безопасности при аварийной обстановке на железнодорожном переезде;
• Содержание переезда и железнодорожного пути в исправности и чистоте.

Обязательные и желательные требования по объявлению № 3564636 к соискателю места труда следующие:

• Среднее (полное) общее образование;
• Умение работать в режиме высокой концентрации внимания;
• Готовность четко выполнять инструкции.

Социальный пакет:

• оформление по ТК РФ;
• стабильная заработная плата;
• ежегодная индексация оплаты труда;
• обучение за счет компании (иногородним оплачивается проживание);
• возможности для профессионального развития и карьерного роста;
• широкая программа добровольного медицинского страхования;
• программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха;
• детский отдых и компенсация оплаты детских дошкольных учреждений;
• негосударственное пенсионное обеспечение;
• льготные и бесплатные железнодорожные билеты работникам.

Статистическая информация: