Водитель-курьер
Вакансия № 3604542 в населенном пункте (городе) Обнинск от организации Почта России на сайте Электронной Биржи Труда нп. Обнинск.
Актуальность данных:
Объявление № 3604542 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Пятница, 10 мая 2024 год.
Дата обновления объявления № 3604542 на этом интернет-ресурсе: Среда, 22 мая 2024 год.
Суть предложения:
Прямой работодатель Почта России ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Водитель-курьер в сфере деятельности Транспорт, логистика, ВЭД → Автоперевозки в населенном пункте Обнинск.
Логотип компании (организации) Почта России:
Аналогические предложения:
Смотрите другие актуальные места работы в перечисленных ниже разделах каталога предложений работы в форме объявлений, смежных с отраслью экономики Транспорт, логистика, ВЭД → Автоперевозки:
// Автомобили, транспорт, машины, сервис
// Логистика, склад, таможня, ВЭД
Оплата труда:
Работодатель может предложить следующую заработную плату: от 37700 руб..
Опыт работы:
Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: от 1 года.
Подробности о трудовой позиции:
В обязанности соискателя работы по объявлению № 3604542 входит следующее:
- Прием и доставка
почтовых отправлений до клиента (квартиры и офисы) - Оформление
сопроводительных документов; - Работа с весами, наличными деньгами и мобильным терминалом.
Обязательные и желательные требования по объявлению № 3604542 к соискателю места труда следующие:
- Готовность к физической
нагрузке; - Плюсом будет
наличие опыта работы в курьерской службе, экспедиционной службе или по доставке
товаров и услуг; - Готовность работать
с документами; - Наличие прав
категории В; - Ответственное
отношение к работе.
Организация по объявлению № 3604542 может предложить потенциальному работнику следующие условия труда:
- Почта России – надежный
и ответственный работодатель. - Заработная плата от 37 700 руб. дважды в месяц (состоит из
оклада, премии и дополнительных выплат); - Возможность
дополнительного заработка; - Оплачиваемые
больничные и отпуска; - Материальная
помощь согласно условиям действующего коллективного договора; - Корпоративная
программа обучения для всех сотрудников; - Возможность
карьерного роста и профессионального развития; - Страхование от
несчастных случаев и болезней для сотрудников и детей; - Частичная
компенсация путевок в санатории и детские лагеря; - Подарки на
праздники и новогодние подарки для детей; - Корпоративные
спортивные мероприятия и секции; - График работы: 5/2; 2/2;
- Место работы: г. Обнинск.
Статистическая информация:
Страница прочитана - 95 раз(а) | Отправлено откликов - 0 раз(а)