Электронная Биржа Труда нп. Москва - www.LabExch.ru - база данных вакансий компаний
Вакансии от прямых работодателей нп. Москва на сайте Мультирегиональной Электронной Биржи Труда населенного пункта Москва города (региона) Москва
Разместить вакансию нп. Москва без регистрации и условно-бесплатно в базе данных сайта Составить резюме работника нп. Москва Найти работу в нп. Москва в виде объявлений с предложением трудовой позиции в компании Поиск сотрудников в нп. Москва в виде заполненных бланков резюме соискателей работы, специалистов

Директор по экономике и финансам

Вакансия № 3731214 в населенном пункте (городе) Москва от организации Северная алмазная компания на сайте Электронной Биржи Труда нп. Москва.

Актуальность данных:

Объявление № 3731214 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Вторник, 30 апреля 2024 год.

Дата обновления объявления № 3731214 на этом интернет-ресурсе: Суббота, 15 июня 2024 год.



Суть предложения:

Прямой работодатель Северная алмазная компания ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Директор по экономике и финансам в сфере деятельности Сырье → Добыча в населенном пункте Москва.

Аналогические предложения:

Смотрите другие актуальные места работы в перечисленных ниже разделах каталога предложений работы в форме объявлений, смежных с отраслью экономики Сырье → Добыча:

// Сырье, добыча сырья

Оплата труда:

Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем должностной позиции.

Опыт работы:

Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: от 3 лет.

Образование:

Обязательное требование к уровню образования на вакантной должности. Соискатель должен иметь образование не ниже: высшее образование.

Подробности о трудовой позиции:

В обязанности соискателя работы по объявлению № 3731214 входит следующее:

  • Осуществление анализа финансового состояния предприятия для принятия соответствующих управленческих решений;
  • Определение стратегии развития компании посредством формирования долгосрочных и оперативных финансовых планов;
  • Осуществление бюджетирования БДДС, БДР, Cashflow;
  • Анализ плановой и фактической себестоимости продукции;
  • Обеспечение строгого соблюдения режима экономии материальных, трудовых и финансовых ресурсов на всех подразделениях деятельности компании;
  • Принимать участие в работе по совершенствованию организации производства, подготавливать предложения, направленные на повышение производительности труда и эффективности производства;
  • Формирование и проверка финансовых моделей, направленных на повышение эффективности и рентабельности компании.


Обязательные и желательные требования по объявлению № 3731214 к соискателю места труда следующие:

  • Высшее образование;
  • Опыт работы не менее 2-х лет директором/заместителем по экономике и финансам, начальником отдела в Дирекции по экономике и финансам в угледобывающей компании;
  • Знание экономических методов управления и организации финансово-экономической деятельности;
  • Навыки работы в Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint, Outlook), системах SAP ERP и 1С;
  • Знание финансово-экономического управления (бюджетирование, бизнес-планирование, инвестиционный анализ, управленческий учет);
  • Высокий уровень ответственности, внимательности, инициативности;
  • Аналитический склад ума и стратегическое мышление;
  • Стрессоустойчивость, умение работать с большим объемом информации в режиме многозадачности, хорошие коммуникативные навыки.

Организация по объявлению № 3731214 может предложить потенциальному работнику следующие условия труда:

  • Работа в городе Воркута в одной из крупнейших горно-добывающих компаний, лидере угледобывающего рынка; .
  • Оформление в соответствии с ТК РФ с первого рабочего дня;
  • Компенсация аренды жилья (позиция предполагает релокацию в г. Воркута);
  • Компенсация расходов на предварительный медицинский осмотр, забота о здоровье сотрудников (вакцинация против коронавируса);
  • Стабильность производства и индексируемая заработная плата;
  • Полный социальный пакет, в том числе ДМС (обслуживание по корпоративной программе в медицинских учреждениях, находящихся в перечни);
  • Возможности профессионального развития и обучения: центр подготовки кадров, дистанционные курсы и внешние программы;
  • Развитую корпоративную культуру: праздники, конкурсы, волонтерство, спартакиады и соревнования по различным видам спорта, ледовый дворец, собственные тренажерные залы;
  • Интересные и уникальные проекты.

Статистическая информация:

Число прочтений Страница прочитана - 18 раз(а) | Количество сообщений Отправлено откликов - 0 раз(а)