Электронная Биржа Труда нп. Донское - www.LabExch.ru - база данных вакансий компаний
Вакансии от прямых работодателей нп. Донское на сайте Мультирегиональной Электронной Биржи Труда населенного пункта Донское города (региона) Донское
Разместить вакансию нп. Донское без регистрации и условно-бесплатно в базе данных сайта Составить резюме работника нп. Донское Найти работу в нп. Донское в виде объявлений с предложением трудовой позиции в компании Поиск сотрудников в нп. Донское в виде заполненных бланков резюме соискателей работы, специалистов

Электромонтер по ремонту воздушных линий электропередачи

Вакансия № 3809637 в населенном пункте (городе) Донское от организации Российские железные дороги на сайте Электронной Биржи Труда нп. Донское.

Актуальность данных:

Объявление № 3809637 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Воскресенье, 28 апреля 2024 год.

Дата обновления объявления № 3809637 на этом интернет-ресурсе: Пятница, 3 мая 2024 год.



Суть предложения:

Прямой работодатель Российские железные дороги ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Электромонтер по ремонту воздушных линий электропередачи в сфере деятельности Промышленность, производство → Энергетика в населенном пункте Донское.

Аналогические предложения:

Смотрите другие актуальные места работы в перечисленных ниже разделах каталога предложений работы в форме объявлений, смежных с отраслью экономики Промышленность, производство → Энергетика:

Промышленность, производство // Промышленность, производство

Оплата труда:

Работодатель может предложить следующую заработную плату: 37000 руб..

Подробности о трудовой позиции:

Обязательные и желательные требования по объявлению № 3809637 к соискателю места труда следующие:

  • Аккуратность, умение работать с документами;
  • Знание компьютерных программ World и Excel.

БАЗОВЫЙ СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ

  • стабильная и своевременная выплата заработной платы;
  • оформление согласно ТК РФ;
  • ежегодный оплачиваемый отпуск 28 календарных дней;
  • льготный стаж;
  • выплата заработной платы 2 раза в месяц;
  • корпоративные поддержки (н-р, ипотека работникам под 4,5%);
  • бесплатный проезд на ж.д.транспорте (дальнего и пригородного сообщения);
  • материальная помощь к ежегодному отпуску (от 20% до 50%);
  • зональная надбавка 15% (ежемесячно) и премия 35% (ежемесячно);
  • санаторно-курортное и реабилитационное лечение, оздоровление и отдых работникам и членам их семей;
  • обеспечение нуждающимся бытовым топливом;
  • материальная помощь при рождении/усыновлении ребенка;
  • единовременное поощрение работников в зависимости от стажа работы (от 2 до 5 окладов единовременно);
  • компенсация затрат работников на занятия физ.культурой и спортом;
  • отдых и оздоровление детей работников в детских лагерях ( Зеленый Огонек, Ракета, Иловайский, Костер, Липки, Экспресс с.Кабардинка, Горизонт).

Статистическая информация:

Число прочтений Страница прочитана - 21 раз(а) | Количество сообщений Отправлено откликов - 0 раз(а)