Продавец-кассир

Вакансия № 3826259 в населенном пункте (городе) Елец от организации JOBCART.RU на сайте Электронной Биржи Труда нп. Елец.

Актуальность данных:

Объявление № 3826259 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Воскресенье, 14 апреля 2024 год.

Дата обновления объявления № 3826259 на этом интернет-ресурсе: Вторник, 7 мая 2024 год.

Суть предложения:

Прямой работодатель JOBCART.RU ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Продавец-кассир в сфере деятельности Продажи → Текстиль, одежда, обувь в населенном пункте Елец.

Аналогические предложения:

Смотрите другие актуальные места работы в перечисленных ниже разделах каталога предложений работы в форме объявлений, смежных с отраслью экономики Продажи → Текстиль, одежда, обувь:

// Продажи товаров, торговля, услуги

Оплата труда:

Работодатель может предложить следующую заработную плату: от 25000 до 35000 руб..

Опыт работы:

Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: от 1 года.

Подробности о трудовой позиции:

В обязанности соискателя работы по объявлению № 3826259 входит следующее:

- Обслуживание покупателей в соответствии с технологиями продаж.
- Оказание консультационной помощи покупателям относительно свойств, характеристик товаров, правил их использования.
- Расчет итоговой стоимости покупки.
- Взаимодействие с клиентами в части их претензий к качеству обслуживания или к качеству товаров.
- Оформление соответствующей документации по продажам, поступлению средств и иных стандартных торговых документов.
- Участие в процессах инвентаризации магазина.
- Участие в процессах приема товара.
- Поддержание порядка на своём рабочем месте.

Обязательные и желательные требования по объявлению № 3826259 к соискателю места труда следующие:

- Умение работать с людьми.
- Активность.
- Умение работать с кассовым аппаратом.
- Вежливость.
- Инициативность.
- Внимательность.
- Коммуникабельность.

Организация по объявлению № 3826259 может предложить потенциальному работнику следующие условия труда:

- Официальное трудоустройство.
- Социальный пакет.
- Выплата заработной платы 2 раза в месяц.
- Отпуск 2 раза в год по 14 дней.
- Премии и бонусы.
- Сменный график.

Статистическая информация: