Сервисный инженер
Вакансия № 3843460 в населенном пункте (городе) Волгодонск от организации Ростелеком на сайте Электронной Биржи Труда нп. Волгодонск.
Актуальность данных:
Объявление № 3843460 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Понедельник, 15 апреля 2024 год.
Дата обновления объявления № 3843460 на этом интернет-ресурсе: Суббота, 4 мая 2024 год.
Суть предложения:
Прямой работодатель Ростелеком ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Сервисный инженер в сфере деятельности IT, Интернет, связь, телеком → Инжиниринг в населенном пункте Волгодонск.
Логотип компании (организации) Ростелеком:
Официальный сайт организации (компании) Ростелеком
www.company.rt.ru
Аналогические предложения:
Смотрите другие актуальные места работы в перечисленных ниже разделах каталога предложений работы в форме объявлений, смежных с отраслью экономики IT, Интернет, связь, телеком → Инжиниринг:
// Информационные технологии, Интернет, Интранет
// Связь, телекоммуникации, сети
Оплата труда:
Работодатель может предложить следующую заработную плату: от 30000 руб..
Опыт работы:
Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: не требуется.
Подробности о трудовой позиции:
- Подключение услуг интернета и телевидения абонентам компании;
- Выполнение сервисных заявок по обращениям наших клиентов;
- Диагностика и устранение неполадок сети;
- Консультирование клиентов по вопросам оборудования и услугам компании.
Работодателем к искомому по объявлению № 3843460 сотруднику предъявляются следующие желательные требования:
-
Образование не ниже среднего;
-
Опыт работы не нужен;
-
Готовность к разъездному и интенсивному характеру работы;
-
Грамотная речь и четкая дикция;
-
Быстрая обучаемость и стремление постоянно учиться новому.
Будет вашим преимуществом: Опыт работы в телекоммуникациях (инсталляция услуг связи или выездная техническая поддержка);
Организация по объявлению № 3843460 может предложить сотруднику следующие условия труда:
-
Доход от 30 000 ? , состоит из оклада и ежемесячной премии по результатам работы;
-
График работы 2/2;
-
Оформление в штат с первого рабочего дня, расширенный соцпакет после испытательного срока: дополнительные выплаты к отпуску, компенсация процентов по ипотечному кредиту;
-
Оборудование и спецодежда предоставляются;
-
Всестороннее развитие: корпоративный онлайн-университет, доступ к электронным библиотекам с широким выбором бизнес-литературы, компенсация профильного внешнего обучения;
-
Компенсация сотовой связи и специальные условия на услуги компании для сотрудников, корпоративные скидки у компаний-партнеров.
Статистическая информация:
Страница прочитана - 18 раз(а) | Отправлено откликов - 0 раз(а)