Ветеринарный фельдшер

Вакансия № 3858801 в населенном пункте (городе) Великий Новгород от организации ГБУ ЛО "СББЖ КИНГИСЕППСКОГО И СЛАНЦЕВСКОГО РАЙОНОВ" на сайте Электронной Биржи Труда нп. Великий Новгород.

Актуальность данных:

Объявление № 3858801 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Четверг, 25 апреля 2024 год.

Дата обновления объявления № 3858801 на этом интернет-ресурсе: Среда, 15 мая 2024 год.

Суть предложения:

Прямой работодатель ГБУ ЛО "СББЖ КИНГИСЕППСКОГО И СЛАНЦЕВСКОГО РАЙОНОВ " ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Ветеринарный фельдшер в сфере деятельности Сельское хозяйство → Рыбоводство в населенном пункте Великий Новгород.

Аналогические предложения:

Смотрите другие актуальные места работы в перечисленных ниже разделах каталога предложений работы в форме объявлений, смежных с отраслью экономики Сельское хозяйство → Рыбоводство:

// Сельское хозяйство

Оплата труда:

Работодатель может предложить следующую заработную плату: от 35000 до 55000 руб..

Опыт работы:

Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: от 1 года.

Подробности о трудовой позиции:

В обязанности соискателя работы по объявлению № 3858801 входит следующее:

• Терапевтическое и хирургическое лечение животных
• Организация и проведение
  ветеринарно-санитарных и противоэпизоотических мероприятий
• Проведение ветеринарно-санитарной экспертизы мяса и продуктов убоя, пищевого сырья, мясной, молочной, рыбной и др. продукции
• Оформление ветеринарных сопроводительных документов (эВСД)
• Формирование ветеринарной отчётности

Обязательные и желательные требования по объявлению № 3858801 к соискателю места труда следующие:

• Любовь к профессии и животным
• Желание учиться новому и развиваться
• Аккуратность, ответственность, коммуникабельность
• Стаж работы от 1 года

Организация по объявлению № 3858801 может предложить потенциальному работнику следующие условия труда:

• официальное трудоустройство
• заработная плата без задержек два раза в месяц
• доплата за вредные условия труда
• квартальные и годовые премии
• регулярное повышение квалификации за счёт работодателя
• служебный автотранспорт
• служебное жильё по результатам собеседования
  

Статистическая информация: