Специалист по кадрам
Вакансия № 3903605 в населенном пункте (городе) Белгород от организации ОГБУЗ БОКБ им. Святителя Иоасафа на сайте Электронной Биржи Труда нп. Белгород.
Актуальность данных:
Объявление № 3903605 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Вторник, 9 апреля 2024 год.
Дата обновления объявления № 3903605 на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 2 июня 2024 год.
Суть предложения:
Прямой работодатель ОГБУЗ БОКБ им. Святителя Иоасафа ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Специалист по кадрам в сфере деятельности Топ-персонал → Бухгалтерия, финансы, аудит в населенном пункте Белгород.
Аналогические предложения:
Смотрите другие актуальные места работы в перечисленных ниже разделах каталога предложений работы в форме объявлений, смежных с отраслью экономики Топ-персонал → Бухгалтерия, финансы, аудит:
// Топ-менеджмент
Оплата труда:
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем должностной позиции.
Опыт работы:
Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: от 1 года.
Подробности о трудовой позиции:
В обязанности соискателя работы по объявлению № 3903605 входит следующее:
- Помощь менеджерам по кадровому делопроизводству;
- Обработка кадровых документов, формирование личных дел, архивирование;
- Отправка корреспонденции в магазины компании;
- Работа в программе компании;
- Выполнение поручений руководителя.
Обязательные и желательные требования по объявлению № 3903605 к соискателю места труда следующие:
- Соблюдать требования по охране
труда, технике безопасности; - производственной санитарии,
гигиены труда и противопожарной охраны; - проходить обязательные
медицинские осмотры в соответствии с требованиями действующего
законодательства; - пользоваться средствами
индивидуальной защиты.
- Соблюдать требования по охране
Организация по объявлению № 3903605 может предложить потенциальному работнику следующие условия труда:
- работнику предоставляются
стандартные меры социальной поддержки, предусмотренные законодательством
РФ, коллективным договором Учреждения.
- работнику предоставляются
Статистическая информация:
Страница прочитана - 35 раз(а) | Отправлено откликов - 0 раз(а)