Горный мастер подземный
Вакансия № 3930262 в населенном пункте (городе) Никель от организации Экспедиция № 2 на сайте Электронной Биржи Труда нп. Никель.
Актуальность данных:
Объявление № 3930262 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Понедельник, 8 апреля 2024 год.
Дата обновления объявления № 3930262 на этом интернет-ресурсе: Среда, 1 мая 2024 год.
Суть предложения:
Прямой работодатель Экспедиция № 2 ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Горный мастер подземный в сфере деятельности Страхование → Страхование грузов в населенном пункте Никель.
Аналогические предложения:
Смотрите другие актуальные места работы в перечисленных ниже разделах каталога предложений работы в форме объявлений, смежных с отраслью экономики Страхование → Страхование грузов:
// Страхование, оценка
Оплата труда:
Работодатель может предложить следующую заработную плату: от 187000 до 243000 руб..
Опыт работы:
Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: от 3 лет.
Подробности о трудовой позиции:
В обязанности соискателя работы по объявлению № 3930262 входит следующее:
- Обеспечение безопасной проходки горных выработок буровзрывным способом в штольнях, не опасных по газу и пыли.
- Выполнение плана работ на участке в соответствии с проектом и планом производства работ.
- Контроль соблюдения технологической последовательности производства работ.
- Выдача нарядов, прием законченных работ.
- Обеспечение работников инструментами, приспособлениями, транспортом.
Обязательные и желательные требования по объявлению № 3930262 к соискателю места труда следующие:
Гражданство РФ за последние 30
лет, возраст –от 35 до 50 лет, опыт работы горным мастером подземным от 3-х
лет, знание проходческого оборудования на ж/д колее 750 мм: установка бурильная
УБШ-207А, породопогрузочная машина ППН-3А, бункер-поезд БПС-1, скреперная
лебедка ЛС-30, электровоз 7КР1М, перфораторы ПП 50, ПТ 63. Наличие ЕКМВ на право руководства взрывными работамиГодность по
состоянию здоровья к работе в подземных условиях в Районах Крайнего Севера, без вредных привычек, алкогольной и наркотической зависимости.
Отсутствие судимости, в т.ч. у близких родственников. Необходимость
предоставления справки об отсутствии судимости, в т.ч. если она погашена. Отсутствие
родственников, постоянно проживающих за границей.
Организация по объявлению № 3930262 может предложить потенциальному работнику следующие условия труда:
Заработная плата после
вычета НДФЛ от 185 до 240 тыс. руб./месяц, включая отпускные, а также премии за
выполнение производственных показателей в размере от 20 % от месячного оклада.За время
работы начисляется трудовой стаж за вредные и подземные условия труда, что
предполагает досрочный выход на пенсию.График
работы сменный (в день и в ночь) со скользящим выходным днём: 4 рабочие смены, 1
выходной. Продолжительность смен по табелю 11 часов, из которых 1 час - проезд
до места работы и обратно. Перерыв на обед 1 час.Трудовые отношения в соответствии
с ТК РФ. Срок трудового договора на период вахты от 3-х до 6-ти месяцев с продлением
по соглашению сторон. Планируемые сроки заезда-выезда: март - июль - ноябрь с круглогодичной
работой вахтовым методом.Условия проживания –
благоустроенное общежитие в 4-х этажном комплексном капитальном здании с
офисными, служебными и вспомогательными помещениями. Собственная столовая,
сауна с душевой и бассейном, кабельное телевидение НТВ+, спортзал с тренажерами,
бильярд, шахматы, нарды, настольный теннис, солярий, караоке. Размещение в благоустроенных
комнатах с ТВ и холодильником. Интернет
и сотовая связь отсутствуют. Имеется ведомственная связь для переговоров с
родственниками 5-7 дней в неделю по
предварительной записи.Дополнительные социальные
гарантии, предоставляемые за счет предприятия:1. Бесплатное 3-х разовое
питание;2. Компенсация расходов на проезд
от дома до г. Архангельска в размере до 20 000 рублей (не выше класса «эконом»),
а также обратно по окончанию вахты;3. Доставка работника к месту
работы от г. Архангельска и обратно по окончании вахты морским или воздушным
транспортом;4. Оформление полиса добровольного
медицинского страхования для работника после 6 месяцев работы;5. Предоставление отсрочки в
случае проведения частичной мобилизации на время работы, т.к. работник трудится
на предприятии ОПК;6. Спецодежда и СИЗ по отраслевым
нормам;7. Оплата расходов работника на
проезд к месту проведения отпуска и обратно 1 раз в 2 года.Для решения вопроса по трудоустройству необходимо оформление
допуска к государственной тайне по второй форме (время оформления – 3-5 месяцев),
для этого требуется заполнить Анкету, бланк которой при Вашем согласии мы
предоставим, и отправить Почтой России в наш офис в г. Москву.
Статистическая информация:
Страница прочитана - 20 раз(а) | Отправлено откликов - 0 раз(а)