Электронная Биржа Труда нп. Старая Русса - www.LabExch.ru - база данных вакансий компаний
Вакансии от прямых работодателей нп. Старая Русса на сайте Мультирегиональной Электронной Биржи Труда населенного пункта Старая Русса города (региона) Старая Русса
Разместить вакансию нп. Старая Русса без регистрации и условно-бесплатно в базе данных сайта Составить резюме работника нп. Старая Русса Найти работу в нп. Старая Русса в виде объявлений с предложением трудовой позиции в компании Поиск сотрудников в нп. Старая Русса в виде заполненных бланков резюме соискателей работы, специалистов

Почтальон

Вакансия № 3978534 в населенном пункте (городе) Старая Русса от организации Почта России на сайте Электронной Биржи Труда нп. Старая Русса.

Актуальность данных:

Объявление № 3978534 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Четверг, 11 апреля 2024 год.

Дата обновления объявления № 3978534 на этом интернет-ресурсе: Вторник, 30 апреля 2024 год.



Суть предложения:

Прямой работодатель Почта России ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Почтальон в сфере деятельности Некоммерческие организации, волонтерство → Религиозные организации в населенном пункте Старая Русса.

Логотип компании (организации) Почта России:
Логотип Почта России - компания (организация, фирма, ИП)

Аналогические предложения:

Смотрите другие актуальные места работы в перечисленных ниже разделах каталога предложений работы в форме объявлений, смежных с отраслью экономики Некоммерческие организации, волонтерство → Религиозные организации:

Некоммерческие организации, волонтерство // Некоммерческие организации, волонтерство

Оплата труда:

Работодатель может предложить следующую заработную плату: от 16400 до 22960 руб..

Опыт работы:

Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: не требуется.

Подробности о трудовой позиции:

Организация по объявлению № 3978534 может предложить потенциальному работнику следующие условия труда:

  • Почта России – надежный и ответственный работодатель.
  • Заработная плата дважды в месяц (состоит из оклада, премии и дополнительных выплат);
  • Официальное оформление с первого дня работы;
  • Оплачиваемые больничные и отпуска;
  • Возможность работать рядом с домом;
  • Возможность карьерного роста и профессионального развития;
  • Страхование от несчастных случаев и болезней для сотрудников и детей;
  • Частичная компенсация путевок в санатории и детские лагеря;
  • Новогодние подарки для детей;
  • Корпоративная пенсионная программа;
  • Корпоративные спортивные мероприятия и секции;
  • Материальная помощь согласно условиями действующего коллективного договора;
  • Корпоративная программа обучения для всех сотрудников.
  • График работы: шестидневная рабочая неделя;
  • Возможность совмещать работу и спорт – за день почтальон делает около 10 000 шагов.

Статистическая информация:

Число прочтений Страница прочитана - 28 раз(а) | Количество сообщений Отправлено откликов - 0 раз(а)