Специалист по доставке пенсии и корреспонденции

Вакансия № 4008650 в населенном пункте (городе) Челябинск от организации Почта России на сайте Электронной Биржи Труда нп. Челябинск.

Актуальность данных:

Объявление № 4008650 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Среда, 10 апреля 2024 год.

Дата обновления объявления № 4008650 на этом интернет-ресурсе: Вторник, 30 апреля 2024 год.

Суть предложения:

Прямой работодатель Почта России ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Специалист по доставке пенсии и корреспонденции в сфере деятельности Транспорт, логистика, ВЭД → Железнодорожные перевозки в населенном пункте Челябинск.

Логотип компании (организации) Почта России:

Аналогические предложения:

Смотрите другие актуальные места работы в перечисленных ниже разделах каталога предложений работы в форме объявлений, смежных с отраслью экономики Транспорт, логистика, ВЭД → Железнодорожные перевозки:

// Автомобили, транспорт, машины, сервис
// Логистика, склад, таможня, ВЭД

Оплата труда:

Работодатель может предложить следующую заработную плату: от 21000 руб..

Подробности о трудовой позиции:

Почта России — федеральный логистический оператор и одна из крупнейших сетей в мире. Работа в Почте России — возможность получить полезный опыт в надёжной компании.
Почтальон – одна из самых известных и главных профессий Почты России. Наши почтальоны доставляют письма, печатные издания, корреспонденцию, счета, пенсии и пособия. Эта вакансия для тех, кто любит помогать людям и предпочитает подвижную работу.
Что нужно будет делать
•Доставлять и вручать адресатам почтовые отправления, печатные издания, письменную корреспонденцию;
•Доставлять и вручать пенсии и пособия;
•Вести учет и документальное оформление доставки и вручения почтовых отправлений и денежных средств.
Мы ждем от вас
•Готовность к пешеходному передвижению по городу или населенному пункту;
•Готовность к работе с денежными средствами.
Мы предлагаем вам
•Почта России – надежный и ответственный работодатель.
•Заработная плата дважды в месяц (состоит из оклада, премии и дополнительных выплат);
•Официальное оформление с первого дня работы;
•Оплачиваемые больничные и отпуска;
•Возможность работать рядом с домом;
•Возможность карьерного роста и профессионального развития;
•Страхование от несчастных случаев и болезней для сотрудников и детей;
•Частичная компенсация путевок в санатории и детские лагеря;
•Новогодние подарки для детей;
•Корпоративная пенсионная программа;
•Корпоративные спортивные мероприятия и секции;
•Материальная помощь согласно условиями действующего коллективного договора;
•Корпоративная программа обучения для всех сотрудников.
•Возможность совмещать работу и спорт – за день почтальон делает около 10 000 шагов.

Статистическая информация: