Кладовщик-комплектовщик / работник склада
Вакансия № 4038489 в населенном пункте (городе) Курган от организации Jobers на сайте Электронной Биржи Труда нп. Курган.
Актуальность данных:
Объявление № 4038489 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Воскресенье, 21 апреля 2024 год.
Дата обновления объявления № 4038489 на этом интернет-ресурсе: Вторник, 30 апреля 2024 год.
Суть предложения:
Прямой работодатель Jobers ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Кладовщик-комплектовщик / работник склада в сфере деятельности Консалтинг, стратегическое развитие → Управление проектами в населенном пункте Курган.
Аналогические предложения:
Смотрите другие актуальные места работы в перечисленных ниже разделах каталога предложений работы в форме объявлений, смежных с отраслью экономики Консалтинг, стратегическое развитие → Управление проектами:
// Консалтинг, консультирование, стратегическое развитие
Оплата труда:
Работодатель может предложить следующую заработную плату: от 45000 до 55000 руб..
Опыт работы:
Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: от 1 года.
Подробности о трудовой позиции:
В обязанности соискателя работы по объявлению № 4038489 входит следующее:
- Работать с ТСД, загружать/разгружать/собирать кабельную продукцию по накладным,
- Принимать на склад/хранение и выдавать со склада различные ТМЦ, обеспечивая их сохранность, учет, комплектование по расходным накладным и их отпуск;
- Поддерживать порядок на складе и прилегающей территории.
Организация по объявлению № 4038489 может предложить потенциальному работнику следующие условия труда:
- Мы за стабильность, официальное оформление по ТК РФ, соцпакет;
- Строим долгосрочные партнерские отношения как с клиентами, так и с сотрудниками, фундаментом которых является уважение, честность и ответственность;
- Интересные задачи и достойная оплата за их выполнение;
- Стабильные выплаты, без задержек, всегда точно в срок;
- График работы с понедельника по пятницу с 8.30 до 17.00;
- Теплый коллектив и доброжелательная рабочая атмосфера;
- Заботливое и порядочное отношение со стороны руководства;
- Выдаем удобную спецодежду и частично компенсируем питание;
- Насыщенная корпоративная жизнь: выезжаем на природу, устраиваем праздники по календарю и по настроению, проводим внутренние конкурсы с ценными призами.
Статистическая информация:
Страница прочитана - 23 раз(а) | Отправлено откликов - 0 раз(а)