Начальник транспортного отдела

Вакансия № 4094636 в населенном пункте (городе) Пенза от организации Норд-Пак на сайте Электронной Биржи Труда нп. Пенза.

Актуальность данных:

Объявление № 4094636 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Понедельник, 6 мая 2024 год.

Дата обновления объявления № 4094636 на этом интернет-ресурсе: Вторник, 21 мая 2024 год.

Суть предложения:

Прямой работодатель Норд-Пак ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Начальник транспортного отдела в сфере деятельности Услуги, ремонт, сервисное обслуживание → Металлоремонт в населенном пункте Пенза.

Аналогические предложения:

Смотрите другие актуальные места работы в перечисленных ниже разделах каталога предложений работы в форме объявлений, смежных с отраслью экономики Услуги, ремонт, сервисное обслуживание → Металлоремонт:

// Инсталляция и сервис
// Услуги, сервисное обслуживание, ремонт

Оплата труда:

Работодатель может предложить следующую заработную плату: от 60000 руб..

Опыт работы:

Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: от 1 года.

Подробности о трудовой позиции:

• Организация и контроль работы логистического отдела;
  
• Планирование, распределение транспорта;
  
• Обеспечение бесперебойной и своевременной транспортировки товара;
  
• Контроль целевого использования транспорта, ГСМ;
  
• Координация водителей;
  
• Контроль работы менеджеров по логистике;
  
• Ведение установленной документации и подготовка отчетности в установленные сроки;
  
• Обеспечивать бесперебойную работу ремонтного участка.

• Навыки планирования (развитые аналитические способности); навыки управления персоналом;
• Опыт работы на аналогичной должности от 1 до 3 лет;
• Знание ПК и офисных программ;
• Самостоятельность, умение принимать решения;
• Готовность к работе с большим объемом информации;

Организация по объявлению № 4094636 может предложить сотруднику следующие условия труда:

• Стабильная заработная плата (оклад + премия);
  
• Официальное оформление по ТК РФ;
  
• Корпоративная мобильная связь;
  
• Компенсация транспортных расходов;
  
• Регулярные программы обучения и повышения квалификации;
  
• Возможность профессионального развития и карьерного роста;
  
• Корпоративные мероприятия;
  
• График работы 5/2 с 8:00 до 17:00;
  
• Служебный транспорт.

Статистическая информация: